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热门标签: 人事争议
劳动人事争议仲裁案件的受理范围?
劳动人事争议仲裁庭审理劳动仲裁案件,应当()
根据《劳动人事争议仲裁办案规则》,下列说法错误的是
简述人事争议仲裁的程序。
《劳动人事争议仲裁组织规则》明确禁止仲裁员哪些行为?
关于劳动人事争议仲裁委员会的说法,正确的是()。 选项: A:劳动人事争议仲裁委员会之间具有行政隶属关系 B:劳动人事争议仲裁委员会由劳动行政部门代表、员工代表和企业方面代表组成 C:劳动人事争议仲裁委员会下设办事机构 D:委员会按行政区划层层设立
关于劳动人事争议仲裁的说法,正确的有( )。 选项: A:劳动争议当事人向劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁,应当提交书面仲裁申请,并按被申请人人数提交副本 B:劳动人事争议仲裁委员会应当在收到仲裁申请之日起5内,出具受理通知书或不予受理通知书 C:劳动人事争议仲裁委员会受理仲裁申请后,应当在5日内将仲裁申请书副本送达被申请人 D:劳动人事争议仲裁委员会应当在受理仲裁申请之日起5日内将仲裁庭的组成情况书面通知当事人 E:仲裁庭裁决劳动争议案件,应当自劳动人事争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起6个月内结束
教师与学校法律纠纷的解决途径有哪些( ) 选项:A、校内听证制度B、劳动仲裁C、劳动人事争议仲裁D、劳动诉讼
根据《人事争议处理规定》的规定,当事人应当在知道或应当知道其权利受到侵害之日起( )内,以书面形式向有管辖权的人事争议仲裁委员会申请仲裁选项: A:二十日; B:三十日; C:十五日; D:六十日; E:四十日
下列属于行政仲裁的有( )选项: A:经济合同争议仲裁 B:人事争议仲裁 C:商事争议仲裁 D:社会保险争议仲裁
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