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领导绩效评估是以预期的绩效目标为前提和依据的。
绩效
依据
前提
发布时间:
2024-05-08 20:36:27
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1.
领导绩效评估是以预期的绩效目标为前提和依据的。
2.
领导绩效评估是以()为前提和依据的。A.良好的绩效结果B.预期的绩效目标C.多元的价值标准D.全面的绩效内涵
3.
绩效评估标准和绩效评估体系的设计都是以( )为基本依据。 ( )选项: A:实际的成果产出 B:现有的资源储备 C:预期的绩效目标 D:领导的意志
4.
政府绩效评估的基础和主要依据是()。 选项: A、绩效计划 B、绩效信息 C、绩效领导 D、绩效监控
5.
建立绩效评估指标体系的依据不包括( )选项: A:评估的目的 B:绩效目标 C:职能依据 D:个人偏好
6.
工作绩效评估的作用不包括哪个方面()选项: A:工作绩效评估是人员任用和调配的前提; B:工作绩效评估是进行人员培训的依据; C:工作绩效评估是促进员工职业成长的工具; D:工作绩效评估是提高企业竞争力的工具
7.
绩效评估是依据一定的标准进行价值判断的活动,评估指标的选择是绩效评估的基本前提 选项: A:正确; B:错误
8.
( )24、绩效评估是依据一定的标准进行价值判断的活动,评估指标的选择是绩效评估的基本前提。 选项: A:正确; B:错误
9.
绩效评估是实施激励机制的重要依据之一.有效的团队绩效评估,可以帮助团队领导者从结果.过程两方面全面评估团队建设的绩效以及个人的绩效
10.
绩效评估可以分为( )。 选项: A:个人绩效评估和组织绩效评估 B:局部绩效评估和全局绩效评估 C:个人绩效评估和团队绩效评估 D:单一绩效评估和组合绩效评估
11.
简述绩效评估的作用。 织发展提供了重要的 支持; (3)绩效评估为员工提供了一面有益的“镜子”; (4)绩效评估为确定员 工的工作报酬提供依据; (5)绩效评估为员 工潜能的评价以及相关人事调整提供了依据。
12.
在基于业务发展的绩效改进培训项目设计中,绩效问题界定的内容有( )。 选项: A: 绩效问题描述 B: 目标评估界定 C: 绩效考评依据 D: 绩效因素构成
13.
建立全过程预算绩效管理链条主要包括四个方面,正确顺序是( ) 选项: A:建立事前绩效评估机制;强化绩效目标管理;做好绩效运行监控;开展绩效评价和结果应用; B:建立事前绩效评估机制;强化绩效目标管理;开展绩效评价和结果应用;做好绩效运行监控; C:强化绩效目标管理;建立事前绩效评估机制;做好绩效运行监控;开展绩效评价和结果应用; D:建立事前绩效评估机制;做好绩效运行监控;强化绩效目标管理;开展绩效评价和结果应用
14.
领导绩效评估的功能是()。 选项: A、A领导绩效评估是检测行政领导活动的综合尺度 B、B领导绩效评估是促进行政领导活动发展的强大动力 C、C领导绩效评估是识别、选用领导者的重要标准 D、D领导绩效评估是发展的根源
15.
领导绩效评估的功能是()。 选项: A、A领导绩效评估是检测行政领导活动的综合尺度 B、B领导绩效评估是促进行政领导活动发展的强大动力 C、C领导绩效评估是识别、选用领导者的重要标准 D、D领导绩效评估是发展的根源
16.
选择以往的绩效作为评估目前绩效基础的采购绩效评估标准是( )A、预算或标准绩效B、历史绩效C、行业平均绩效D、目标绩效
17.
绩效评估含有( )和( )两个前提。
18.
依据评估机构的地位不同,公共部门绩效评估可以分为( )选项: A:内部评估 B:个人绩效评估 C:组织绩效评估 D:外部评估
19.
给评估者和被评估者提供所需要的评价标准,以便客观地讨论、监督、衡量绩效的是()。 选项: A、A、绩效目标 B、B、绩效计划 C、C、绩效评估 D、D、绩效反馈
20.
对绩效评估的作用下列说法不正确的是( ) 选项: A:绩效评估为最佳决策提供了重要参考依据 B:绩效评估为员工提供了一面有益的镜子 C:绩效评估是确定员工工作报酬的唯一标准 D:绩效评估为组织的发展提供了重要支持
21.
公共部门绩效评估的行为过程主要包括( ) 选项: A、制定评估计划和实施方案 B、明确评估目的和选择评估时机 C、选择与确定评估主体 D、开展绩效计划,确立绩效目标、绩效标准和评估指标体系 E、划分和选定绩效评估项目
22.
安全绩效指标:用于监测和评估安全绩效的以_______为基础的参数。 选项: A:数据 B:结果 C:状态 D:目标
23.
政府绩效评估的基本类型有() 选项: A、内部评估和外部评估 B、个人绩效评估、组织績效评估、政策评估和项目评估 C、政治绩效评估、经济绩效评估、社会绩效评估和文化绩效评估 D、定量评估和定性评估
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