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建立绩效评估指标体系的依据不包括( )
选项:
A:评估的目的
B:绩效目标
C:职能依据
D:个人偏好
不包括
指标体系
绩效
发布时间:
2024-05-08 20:36:27
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(
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1.
评估机构在制定绩效评价方案时,关于绩效评价思路表述错误的是()。 选项: A、A评估机构应当就项目决策、项目管理、项目绩效(产出、效果)等方面全面设定绩效评价指标体系 B、B评估机构应当明确执行绩效评价业务所选用的绩效评价方法及其理由 C、C评估机构应当明确绩效评价的依据,但不包括绩效评价的目的 D、D评估机构应当明确绩效评价的对象及评价内容
2.
团队的绩效评估以团队整体表现为依据,而群体的绩效评估则以个人表现为依据。选项: A:正确; B:错误
3.
领导绩效评估是以预期的绩效目标为前提和依据的。
4.
公共部门绩效评估的行为过程主要包括( ) 选项: A、制定评估计划和实施方案 B、明确评估目的和选择评估时机 C、选择与确定评估主体 D、开展绩效计划,确立绩效目标、绩效标准和评估指标体系 E、划分和选定绩效评估项目
5.
在公共部门绩效评估中,核心环节是( )。选项: A:构建科学的绩效评估指标体系; B:绩效改进; C:绩效评估 ; D:绩效反馈
6.
绩效评估标准和绩效评估体系的设计都是以( )为基本依据。 ( )选项: A:实际的成果产出 B:现有的资源储备 C:预期的绩效目标 D:领导的意志
7.
工作绩效评估的作用不包括哪个方面()选项: A:工作绩效评估是人员任用和调配的前提; B:工作绩效评估是进行人员培训的依据; C:工作绩效评估是促进员工职业成长的工具; D:工作绩效评估是提高企业竞争力的工具
8.
政府绩效评估的基础和主要依据是( )。选项: A:绩效计划 B:绩效信息 C:绩效领导 D:绩效监控
9.
政府绩效评估的基础和主要依据是()。 选项: A、绩效计划 B、绩效信息 C、绩效领导 D、绩效监控
10.
绩效管理系统评估的内容包括 选项: A:对管理制度的评估 B:对绩效管理体系的评估 C:对绩效考评指标体系的评估
11.
绩效管理体系的构成要素( )选项: A:绩效制度 B:指标体系 C:绩效合同 D:绩效评估
12.
建立全过程预算绩效管理链条主要包括四个方面,正确顺序是( ) 选项: A、建立事前绩效评估机制;强化绩效目标管理;做好绩效运行监控;开展绩效评价和结果应用 B、建立事前绩效评估机制;强化绩效目标管理;开展绩效评价和结果应用;做好绩效运行监控 C、强化绩效目标管理;建立事前绩效评估机制;做好绩效运行监控;开展绩效评价和结果应用 D、建立事前绩效评估机制;做好绩效运行监控;强化绩效目标管理;开展绩效评价和结果应用
13.
领导绩效评估是以()为前提和依据的。A.良好的绩效结果B.预期的绩效目标C.多元的价值标准D.全面的绩效内涵
14.
政府绩效评估的基本类型有() 选项: A、内部评估和外部评估 B、个人绩效评估、组织績效评估、政策评估和项目评估 C、政治绩效评估、经济绩效评估、社会绩效评估和文化绩效评估 D、定量评估和定性评估
15.
管理需要就绩效评估做出一连串策略性决定,不包括 选项: A:绩效评估的目标 B:确定考评责任者 C:绩效评估的环境分析 D:根据特定考评目的进行正确考评
16.
采购绩效评估中( )评估标准是选择公司以往的绩效,作为评估目前绩效的基础。 选项: A、历史绩效 B、预算或标准绩效 C、同业平均绩效 D、目标绩效
17.
绩效评估是依据一定的标准进行价值判断的活动,评估指标的选择是绩效评估的基本前提 选项: A:正确; B:错误
18.
管理需要就绩效评估做出一连串策略性决定,不包括( )超纲题 选项: A:绩效评估的目标 B:确定考评责任者 C:绩效评估的环境分析 D:根据特定考评目的进行正确考评
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