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绩效管理作为一种管理思想,主旨有两个:系统思考和()
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发布时间:
2024-05-09 13:20:49
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1.
绩效管理作为一种管理思想,主旨有两个:系统思考和
2.
绩效管理作为一种管理思想,主旨有两个:系统思考和( ) 选项:持续改进|绩效反馈|制定计划|自我审查
3.
绩效管理作为一种管理思想,主旨有两个:系统思考和 选项: A:绩效反馈 B:持续改进 C:制定计划 D:自我审查
4.
绩效管理作为一种管理思想,主旨有两个:系统思考和() 选项: A、持续改进 B、绩效反馈 C、制定计划 D、自我审查
5.
绩效管理作为一种管理思想,主旨有() 选项: A、A系统思考 B、B持续改进 C、C客观评价 D、D末尾淘汰 E、E量化考核
6.
绩效管理作为一种管理思想,其主旨是?() 选项: A、团队学习 B、改善心智模式 C、建立共同愿景 D、系统思考和持续改进
7.
绩效管理作为一种管理思想,包括( )选项: A:系统的思想; B:效率优先的思想; C:持续改进的思想; D:持续沟通的思想
8.
绩效管理作为一种管理思想,包含( )选项: A:系统的思想 B:效率优先的思想 C:持续改进的思想 D:持续沟通的思想
9.
绩效管理作为一种管理思想,包括( )选项: A:系统的思想; B:效率优先的思想; C:持续改进的思想; D:持续沟通的思想
10.
绩效管理系统包括四个环节:()、绩效监控、绩效考核和绩效反馈 选项: A:绩效管理 B:绩效计划 C:绩效评估 D:绩效考评
11.
绩效管理的特点有哪些?A.绩效管理是以组织战略为导向,是综合管理组织、团队和员工绩效的过程。B.绩效管理是防止绩效不佳和提高工作绩效的有力工具C.绩效管理是促进员工能力开发的重要手段D.绩效管理是一个持续性的过程,是包括若干环节的一个系统
12.
绩效管理的流程体系即为绩效管理系统。()
13.
( )作为人力资源管理的核心内容和重要环节 选项: A: 高层绩效 B: 组织绩效 C: 中层绩效 D: 绩效管理
14.
绩效管理系统由()共同构成。 选项: A、绩效管理结果应用体系 B、绩效管理流程体系 C、绩效管理制度设计体系 D、绩效管理组织责任体系
15.
绩效管理的流程体系即为绩效管理系统。? 正确错误
16.
绩效管理系统由( )共同构成。 选项: A、绩效管理流程体系 B、绩效管理制度设计体系 C、绩效管理组织责任体系 D、绩效管理结果应用体系
17.
绩效管理系统由( )共同构成。选项: A:绩效管理流程体系 ; B:绩效管理制度设计体系 ; C:绩效管理组织责任体系 ; D:绩效管理结果应用体系
18.
绩效管理系统得设计包括绩效管理制度得设计与( )A、绩效管理内容设计B、绩效管理程序设计C、绩效管理方法得设计D、绩效管理目标得设计
19.
对于战略性绩效管理的理解?( )选项: A:战略性绩效管理是在组织使命和核心价值观的指引下,承接愿景和战略的管理系统 B:战略性绩效管理是一个由绩效计划监控,评价及反馈四个环节构成的持续改进的封闭循环系统 C:战略性绩效管理是对组织绩效部门绩效和个人绩效的全面管理 D:战略性绩效管理应该坚持全员绩效管理,但是主要管理责任由直线管理者承担
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