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热门标签: 提前退休
3.以下不是社会保障支出的经济影响的是( )。A.可能促使劳动者提前退休B.可能减少社会投资C.可能促使劳动者增加工作时间D.有利于宏观经济稳定选项: A:A.可能促使劳动者提前退休; B:B.可能减少社会投资; C:C.可能促使劳动者增加工作时间; D:D.有利于宏观经济稳定
以下不是社会保障支出的经济影响的是()。A.可能促使劳动者提前退休B.可能减少社会投资C.可能促使劳动者增加工作时间D.有利于宏观经济稳定 选项: A、可能促使劳动者提前退休 B、可能减少社会投资 C、可能促使劳动者增加工作时间 D、有利于宏观经济稳定
当企业出现人力资源供给大于需求时,采取( )措施对员工的伤害程度较大。 选项:A、工作轮换 B、提前退休 C、裁员 D、再培训
当企业出现人力资源供给大于需求的情况时,采取()措施对员工的伤害程度比较大。 选项:A、工作轮换B、提前退休C、裁员D、再培训
人力资源供给大于需求可以采用什么措施来达到平衡选项: A:扩大经营规模; B:永久性裁员或辞退员工; C:提前退休、冻结招聘; D:缩短工作时间; E:对富余员工实行培训
当组织的人力资源需求小于供给时,组织所可能采取的对策主要有?选项: A:鼓励员工提前退休 B:冻结雇用 C:临时性解雇或永久裁员 D:非核心业务进行外包
当人力资源预测供给小于需求时,应该采取的措施是()。 选项: A:习近平新时代中国特色社会主义思想回答了()这个重大时代课题。 B:鼓励员工提前退休 C:裁员 D:冻结招聘 E:提高现有员工的工作效率
人力资源供给大于需求的应对措施包括( )选项: A:企业扩大经营规模,或者开拓新的增长点。; B:永久性的裁员或是辞退员工。; C:鼓励员工提前退休。; D:冻结招聘。; E:延长工作时间,让员工加班加点
因病如何办理提前退休手续,需要一些什么条件?
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