搜题
章节测试答案
学历考试
继续教育
网课答案
网课答案全集
登录
注册
请在
下方输入
要搜索的题目:
搜 索
立 即 搜 题
离职员工在提交离职申请后,可不再履行岗位职责。( )
选项:
A:正确
B:错误
发布时间:
2024-06-11 16:23:14
首页
人文历史
推荐参考答案
(
由 搜题小帮手 官方老师解答 )
联系客服
答案:
以下文字与答案无关
提示:有些试题内容 显示不完整,文字错误 或者 答案显示错误等问题,这是由于我们在扫描录入过程中 机器识别错误导致,人工逐条矫正总有遗漏,所以恳请 广大网友理解。
查看参考答案
相关试题
1.
涉密人员离岗离职实行脱密期管理。涉密人员在脱密期内,可以不再履行保密义务。 选项: A:正确 B:错误
2.
按照员工离开组织的意愿,员工离职可以分为主动离职、被动离职和( ) 选项:A、自主离职B、自动离职C、自然离职D、自愿离职
3.
涉密人员离岗离职实行脱密期管理。涉密人员在脱密期内,可以不再履行保密义务。A.正确B.错误
4.
员工离职包括( )三种情况。 选项: A、强制离职 B、自愿离职 C、非自愿离职 D、自然离职
5.
涉密人员离岗离职应当履行审批手续,填写( )。 选项:A、涉密人员岗位变动审批表B、涉密人员离岗离职申请表C、涉密人员岗位变动申请表D、涉密人员离岗离职审批表
6.
我公司员工履行保密义务的期限是() 选项:A、在公司工作期间和自公司离职后的 1年内B、在公司工作期间和自公司离职后的 2 年内C、在公司工作期间和自公司离职后的 3 年内
7.
履行竞业限制义务的离职员工需定期向公司提供相关证明材料,但不需要履行保密义务。A.正确B.错误
8.
╬、员工入职需签署保密协议,责任保密期限至员工离职止 选项:A、正确 B、错误
9.
员工离职管理中,离职类别分为:选项: A:辞职; B:辞退; C:自动离职; D:合同期满(不续签劳动合同)
10.
根据保守国家秘密法的规定,涉密人员( )实行脱密期管理。涉密人员在脱密期内,不得违反规定( ),不得以任何方式泄露国家秘密;脱密期结束后,应当遵守国家保密规定,对知悉的国家秘密( )行保密义务。 选项: A:离岗离职,就业和出境,继续履行 B:就任,就业和出境,继续履行 C:离岗离职,就业和出境,不再履行 D:就任,就业和出境,不再履行
11.
忽略员工发展,往往会导致员工离职率攀升、吸引和保留员工的成本提升。选项: A:正确; B:错误
12.
员工在离职时须与公司签订离职保密协议,根据需要签署竞业限制协议() 选项:A、Y、是 B、N、否
13.
如何测算员工离职成本?
14.
公务员在辞去公职审批期间不得擅自离职。对擅自离职的,给予撤职处分。 选项: A:正确 B:错误
15.
创业人力资源风险主要包括:创业团队风险和关键员工离职风险。 选项:A、错误 B、正确
16.
员工离职包括( )三种情况。
17.
3. 劳动者只要申请离职,就拿不到经济补偿金。选项: A:正确; B:错误
18.
已签订服务协议的员工,不能在协议约定的服务年限前离职。 选项: A:正确 B:错误
用户中心
登录
没有账号?
点我注册
热门标签
油性
策划设计
稍多
托克逊
越权
上下左右
招人
死而后已
畅想曲
世子
登录 - 搜题小帮手
登录
立即注册
已购买搜题包,但忘记账号密码?
登录即同意
《服务协议》
及
《隐私政策》
注册 - 搜题小帮手
确认注册
立即登录
登录即同意
《服务协议》
及
《隐私政策》
购买搜题卡查看答案
购买前请仔细阅读
《购买须知》
体验
30天体验包
¥
5.99
无赠送,体验一下
查看100次答案
推荐
半年基础包
¥
9.99
畅享300次搜题
查看300次答案
随心用
超值包一年
¥
29.99
超值包,一万次搜题
查看10000次答案
月卡
月卡
¥
19.99
30天无限搜题
查看30天答案
请选择支付方式
已有帐号 点我登陆
微信支付
支付宝扫码
请输入您的手机号码:
点击支付即表示同意并接受了
《服务协议》
和
《购买须知》
填写手机号码系统自动为您注册
立即支付
我们不保证100%有您要找的试题及正确答案!请确保接受后再支付!
联系客服
找回账号密码
微信支付
订单号:
1111
遇到问题请
联系客服
恭喜您,购买搜题卡成功
系统为您生成的账号密码如下:
账号
密码
重要提示:
请勿将账号共享给其他人使用,违者账号将被封禁。
保存账号查看答案
请不要关闭本页面,支付完成后请点击【支付完成】按钮
支付完成
取消支付
遇到问题请联系
在线客服