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支付给员工的离职费用属于离职成本中的间接成本。
发布时间:
2024-06-11 16:32:26
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离职成本不包括()。 选项: A、经营费用 B、直接离职费用 C、新员工的补充费用 D、培训费用
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如何测算员工离职成本?
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按照员工离职意愿可以分为()选项: A:主动离职和被动离职 B:个人离职和集体离职 C:正常离职和非正常离职 D:自然离职和程序离职
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员工离职包括( )三种情况。 选项: A、强制离职 B、自愿离职 C、非自愿离职 D、自然离职
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9.
员工离职管理中,离职类别分为:选项: A:辞职; B:辞退; C:自动离职; D:合同期满(不续签劳动合同)
10.
员工离职管理中,离职类别分为:选项: A:辞职; B:辞退; C:自动离职; D:合同期满(不续签劳动合同)
11.
人力资源的离职成本包括 选项:A、原始成本 B、重置成本 C、离职补偿成本 D、离职前低效成本 E、空职成本
12.
员工离职管理中,离职类别分为: 选项: A:辞职; B:辞退; C:自动离职; D:合同期满(不续签劳动合同)
13.
忽略员工发展,往往会导致员工离职率攀升、吸引和保留员工的成本提升。选项: A:正确; B:错误
14.
操作员工离职再入职
15.
离职员工在提交离职申请后,可不再履行岗位职责。( ) 选项: A:正确 B:错误
16.
员工离职包括( )三种情况。
17.
下列费用中,不属于施工项目间接成本的是()。A.管理人员工资 B.差旅交通费C.施工措施费 D.办公 选项:A、下列费用中,不属于施工项目间接成本的是()。 A.管理人员工资 B.差旅交通费C.施工措施费 D.办公费
18.
[名词解释] 离职成本
19.
离职成本 名词解释
20.
员工离职对个人的影响有哪些?(以上都是)
21.
下列选项中不属于员工培训方法的是? 选项: A、 导入培训 B、 在职培训 C、 离职培训 D、 临时职务
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