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对怀孕()以上的女职工,用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动。
选项:
A:六个月
B:七个月
C:八个月
D:九个月
六个月
用人单位
劳动时间
发布时间:
2024-05-14 18:41:43
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1.
对怀孕7个月以上的女职工,用人单位不得安排夜班劳动或延长劳动时间 选项: A:正确 B:错误
2.
对怀孕(B)以上的女职工,用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动
3.
对怀孕()以上的女职工用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动。
4.
对所有怀孕的女职工,用人单位不得延长劳动时间或安排夜班劳动。()
5.
对所有怀孕的女职工,用人单位不得延长劳动时间或安排夜班劳动。()
6.
怀孕( )月以上的女职工,用人单位不得延长劳动时间或安排夜班劳动。 选项: A:3 B:5 C:7 D:8
7.
对哺乳未满1周岁婴儿的女职工,用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动。
8.
【判断题】对哺乳未满1周岁婴儿的女职工,用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动。
9.
关于女工权益,根据劳动法的规定,下列说法正确的是( ) 选项: A:公司应定期安排女职工进行健康检查 B:公司不能安排女职工在经期从事高处作业 C:若女职工怀孕6个月以上,公司不得安排夜班劳动 D:若女职工在哺乳未满1周岁的婴儿期间,公司不得安排夜班劳动
10.
[多选题]下列关于女职工权益保护的说法正确的是:() A 用人单位不得因女职丁怀孕、生育、哺乳降低其工资、予以辞退、与其解除劳动或者聘用合同 B 女职工在孕期不能适应原劳动的,用人单位应当根据女职工的申请,予以减轻劳动量或者安排其他能够适应的劳动 C 对怀孕的女职丁,用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动 D 对未参加生育保险的女职工仍然享有产假期间的生育津贴,由用人单位按照女职工产假前工资的标准支付
11.
关于女职工权益,根据《劳动法》,下列说法证确的是( ) A: 公司应定期安排王某进行健康检查 B: 公司不能安排王某在经期从事高处作业 C: 若王某怀孕6个月以上,公司不得安排夜班劳动 D: 若王某在哺乳婴儿期间,公司不得安排夜班劳动
12.
国家对女职工和未成年工实行特殊劳动保护,下列选项错误的是( )。选项: A:不得安排女职工从事矿山井下作业; B:不得安排女职工在经期从事低温,冷水作业; C:不得安排女职工延长工作时间和夜班劳动; D:不得安排怀孕女职工从事第3级体力劳动强度的劳动
13.
甲是某私营公司正式员工,因怀孕九个月,向公司提出休产假,根据《劳动法》,下列说法错误的是() 选项: A、公司不得安排甲夜班劳动 B、甲的产假时间由公司决定 C、公司不得安排甲延长工作时间 D、甲可享受不少于九十天的产假
14.
甲是某私营公司正式员工,因怀孕九个月,向公司提出休产假。根据《劳动法》,下列说法错误的是( )。 选项:A、公司不得安排甲夜班劳动B、甲的产假时间由公司规定C、公司不得安排甲延长工作时间D、甲可享受不少于九十天的产假
15.
甲是某私营公司正式员工,因怀孕九个月,向公司提出休产假。根据《劳动法》,下列说法正确的是(___)。 选项:A、公司不得安排甲夜班劳动 B、甲的产假时间由公司规定 C、公司不得安排甲延长工作时间 D、甲可享受不少于九十天的产假
16.
对于女职工和未成年工,国家制定了相关特殊保护规定,下列说法不正确的是( )。A、不得安排怀孕女工和未成年工从事四级体力劳动强度的劳动B、不得安排女职工从事高处、低温劳动C、应当对未成年工定期进行健康检查D、对怀孕7个月以上女工不得安排夜间劳动
17.
单选对于女职工和未成年工,国家制定了相关特殊保护规定,以下说法不正确的是____A、安排怀孕女工和未成年工从事四级体力劳动强度的劳动B、不得安排女职工从事高处、低温劳动C、应当对未成年工定期进行健康检查D、对怀孕7个月以上女工不得安排夜间劳动
18.
甲是某私营公司正式员工,因怀孕九个月,向公司提出休产(10)假。根据《劳动法》下列说法错误的是() 选项: A:公司不得安排甲夜班劳动 B:甲的产假时间由公司规定 C:公司不得安排甲延长工作时间 D:甲可享受不少于九十天的产假
19.
某劳动者跟用人单位签了三年的劳动合同,试用期应为( )选项: A:不得超过两个月 B:不得超过一个月 C:不得超过三个月 D:不得超过六个月
20.
某劳动者跟用人单位签了三年的劳动合同,试用期应为( )选项: A:不得超过一个月 B:不得超过两个月 C:不得超过三个月 D:不得超过六个月
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