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下列情形中,用人单位有权解除劳动合同的是()
劳动合同
用人单位
下列
发布时间:
2024-06-05 09:13:15
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1.
下列情形中,用人单位在试用期内可以解除劳动合同的是()
2.
根据《劳动法》的规定,下列各项中,用人单位可以解除劳动合同的情形是
3.
下列解除劳动合同的情形中,劳动者有权获得经济补偿的有()。选项: A:用人单位无故拖欠劳动者报酬,劳动者单方解除劳动合同 B:刘某因严重违纪被用人单位依法解除劳动合同 C:孙某因不胜任工作被用人单位依法解除劳动合同 D:用人单位生产经营发生严重困难,依法解除了与王某等人员的劳动合同
4.
用人单位有下列情形,劳动者可以解除劳动合同
5.
劳动者有下列情形的,用人单位可以解除劳动合同( )。
6.
下列情形中,劳动者可以立即解除劳动合同,不需要事先告知用人单位的是()。
7.
下列情形,用人单位在试用期内可以解除劳动合同的有( )。
8.
协商解除劳动合同情形中,即使由用人单位提出解除劳动合同的,用人单位也不需要支付经济补偿金。
9.
协商解除劳动合同情形中,即使由用人单位提出解除劳动合同的,用人单位也不需要支付经济补偿金()
10.
劳动者有下列情形,用人单位不可以解除劳动合同( )
11.
简述用人单位可以解除劳动合同的情形。
12.
简述用人单位单方解除劳动合同的情形
13.
劳动者有下列()情形,用人单位不可以解除劳动合同
14.
协商解除劳动合同情形中,即使由用人单位提出解除劳动合同的,用人单位也不需要支付经济补偿金() 选项:A、是 B、否
15.
简述用人单位单方解除劳动合同的情形
16.
简述用人单位单方解除劳动合同的情形。
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