人力资源规划的程序( ) 选项: A: 组织目标与战略分析 B: 收集和整理人力资源相关信息 C: 人力资源预测及制定人力资源规划 D: 执行与控制人力资源规划以及人力资源规划的评价与反馈 战略 人力资源 相关 发布时间:2024-06-21 21:15:42