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按照( )划分,有分数测评、评语测评、等级测评以及符号测评。
选项:
A:测评标准
B:测评结果
C:测评范围
D:测评技术与手段
测评
符号
评语
发布时间:
2024-04-19 17:00:17
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1.
按照()划分,可以将人员测评划分为分数测评、评语测评、等级测评以及符号测评。 选项: A、测评标准 B、测评时间 C、测评结果 D、测评目的
2.
()标准可以把人员素质测评分为分数测评、评语测评、等级测评以及符号测评。A、按照测评时间B、按照测评范围C、按照测评结果D、按照测评用途
3.
()标准可以把人员素质测评分为分数测评、评语测评、等级测评以及符号测评。 选项: A、按照测评时间 B、按照测评范围 C、按照测评结果 D、按照测评用途
4.
按照测评结果划分,素质测评的类型分为( )A.资格测评B.评语测评C.等级测评D.符号测评E.分数测评
5.
按照测评结果划分,素质测评的类型分为( )A.资格测评B.评语测评C.等级测评D.符号测评E.分数测评
6.
[多选题]按测评结果划分,人员测评可分为( ) A 分数测评 B 评语测评 C 等级测评 D 符号测评 E 定性测评
7.
[多选题]按测评结果划分,人员测评可分为 ( ) A 分数测评 B 评语测评 C 等级测评 D 符号测评 E 定性测评
8.
[多选题]按测评结构划分,人员测评可分为 A 分数测评 B 评语测评 C 符号测评 D 定量测评 E 等级测评
9.
将人员素质测评划分为,选拔性测评、诊断性测评、配置性测评、鉴定性测评与开发性测评是根据()进行的划分。A、测评技术与手段B、测评目的与用途C、测评范围D、测评标准
10.
将人员素质测评划分为,选拔性测评、诊断性测评、配置性测评、鉴定性测评与开发性测评是根据()进行的划分。 选项:A.测评技术与手段B.测评目的与用途C.测评范围D.测评标准
11.
将人员素质测评划分为,选拔性测评、诊断性测评、配置性测评、鉴定性测评与开发性测评是根据()进行的划分。 选项:A.测评技术与手段B.测评目的与用途C.测评范围D.测评标准
12.
按测评目的与用途划分,人员素质测评可分为选拔性测评、诊断性测评、配置性测评、鉴定性测评以及( ) 选项:A、静态测评B、等级测评C、激励性测评D、开发性测评
13.
按照测评的范围划分测评可分为生理素质测评、心理素质测评、人格测评、智能测评。
14.
在人才测评中,按照(),人才测评的类型可分为日常测评、期中测评与期末测评等种类。 选项:A:测评范围分 B:测评的时间分 C:测评结果分 D:测评的客体分
15.
人员素质测评的类型按不同的标准有不同的划分,从测评范围来看,可分为() 选项: A、单项测评 B、综合测评 C、定性测评 D、定量测评 E、动态测评
16.
按照测评的范围划分测评可分为生理素质测评、心理素质测评、人格测评、智能测评。A.正确B.错误
17.
按照测评的范围划分测评可分为生理素质测评、心理素质测评、人格测评、智能测评。A.正确B.错误
18.
测评方法按照测评的范围划分,可分为宏观测评法、中观测评法和微观测评法。( ) 选项: A:正确 B:错误
19.
按照测评的目的和用途可以把测评划分为() 选项: A、选拔性测评 B、诊断性测评 C、配置性测评 D、鉴定性测评 E、开发性测评
20.
人员素质测评类型按测评标准来划分,通常有()A、无目标测评B、效标参照性测评C、定性测评D、常模参照性测评E、定量测评
21.
人员素质测评的类型按照测评目的与用途可划分为选拔性素质测评、配置性素质测评、诊断性素质测评、开发性素质测评、考核性素质测评。( ) 选项: A:对 B:错
22.
即以分数的形式反馈测评结果。 选项: A:反馈报告。 B:成组测评。 C:分数测评。 D:分数报告。
23.
测评标准体系的纵向结构⼀般包括( )。 选项: A: 测评内容 B: 测评⽬标 C: 测评指标 D: 测评标准 E: 测评要求
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