在面试过程中,面试官可以通过面试对应聘者进行了解,应聘者也可以在面试的过程中对所应聘的企业进行深入了解。这是面试特点中的
选项：
A: 间接性
B:
B: 直接性
C:
C: 双向性
D:
D: 主观性
发布时间：2024-06-30 22:55:52
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在面试过程中,面试官可以通过面试对应聘者进行了解,应聘者也可以在面试的过程中对所应聘的企业进行深入了解。这是面试特点中的
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- 1.以下哪一个选项描述的是面试的双向性（）A.面试官可以与应聘者直接接触，通过面对面的互动了解到简历和笔试无法提供的个人信息B.由于面试官的重要地位，面试结构会受到面试官的经验、爱好和价值观等主观因素的影响C.面试官可以通过面试对应聘者进行了解，应聘者也可以在面试的过程中对所应聘的企业进行深入了解D.通过各种面试方法对应聘者的专业知识与技能、语言表达能力、人际关系能力、创新能力与解决问题能力等进行测评
- 2.13.在面试过程中，由多名面试官组成面试团对一名应聘者进行面试，称为（ ） 选项： A:A.个别面试 B:B.小组面试 C:C.集体面试 D:D.结构面试
- 3.面试官的目标包括A.使应聘者发挥实际水平B.使应聘者了解单位状况C.了解应聘者的专业技能D.了解应聘者的生活习惯E.决定应聘者是否通过面试
- 4.“面试”是企业录用人员的一个常用办法， 通过面试，企业可以了解应聘者()
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- 8.在整个面试过程中，应聘者将其目光投向()时，才能有利于谈话的顺利进行?A．面试官的眼睛B．面试官的额头C．面试官的嘴巴D．面试官的眼睛和嘴巴组成的三角区域
- 9.面试过程中，面试官向应聘者发问，对面试官而言，重要的是考察应聘者的个人能力和私人生活。( )对
- 10.在面试过程中，考官应0。 选项： A: 了解应聘者的知识和技能 B:营造一种融治的会谈气氛 C: 让应聘者了解应聘单位的情况 D: 让应聘者充分地尊重自己 E: 决定应聘者是否通过本次面试
- 11.在面试过程中，考官应该？ 选项： A:了解应聘者的知识和技能 B:创造一个融洽的会谈气氛 C:让应聘者充分的尊重自己 D:决定应聘者是否通过本次面试
- 12.在招聘过程中，以下哪种面试方式可以更加全面地了解应聘者的职业技能和能力？ 选项： A: 电话面试 B: 面对面面试 C: 群面试 D: 线上面试
- 13.【单选题】“面试”是企业录用人员的一个常用办法,通过面试,企业可以了解应聘者( )
- 14.在面试过程中，考官不应该（） 选项： A:为面试创造融洽的气氛 B:让应聘者了解单位的现实状况 C:决定应聘者是否被录用 D:了解应聘者的知识技能和非智力素质
- 15.面试过程中，面试官向应聘者发问，对面试官而言，重要的是考察应聘者的个人能力和私人生活。
- 16.一般在面试过程中，面试官会主要考察应聘者的哪些素质？
- 17.一般在面试过程中，面试官会主要考察应聘者的哪些素质？
- 18.面试过程中，面试官可以通过连续发问的方法( )。 选项： A:及时弄清楚应聘者在回答中表述不清的问题 B:提高考查的深度与清晰度 C:减少应聘者说谎、欺骗行为发生 D:避免作弊行为发生 E:可以使用人单位全面了解应聘者的社会背景
- 19.可以通过应聘者填写的____旅游企业可以大致了解应聘者的基本条件,并作为对应聘者面试和综合判断的依据。
- 20.对面试人员面试目标表述不正确的是（ ）。选项： A:创造融洽的会谈气氛 B:使应聘者了解企业人力资源政策 C:决定是否通过本次面试 D:了解应聘者的家庭状况
