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劳动合同依法订立即具有法律约束力,当事人必须()劳动合同规定的义务。
选项:
A:遵守
B:执行
C:承诺
D:履行
劳动合同
约束力
有法律
发布时间:
2024-05-08 20:15:09
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1.
劳动合同依法订立即具有(),当事人必须履行劳动合同规定的义务。 选项: A:法律公信力 B:法律约束力 C:法律效力 D:约束力
2.
劳动合同依法订立即具有法律约束力,当事人必须履行劳动合同规定的权力和义务。 选项: A: 对 B: 错
3.
劳动合同依法订立即具有法律( ),当事人必须履行劳动合同规定的义务。
4.
劳动合同依法订立即具有(),当事人必须履行劳动合同规定的义务。
5.
劳动合同依法定立即具有(),当事人必须履行劳动合同规定的义务。
6.
劳动合同依法成立即具有法律效力,当事人必须履行合同约定的义务
7.
劳动合同依法成立即具有法律效力,当事人必须履行合同约定的义务。选项: A:错 B:对
8.
劳动合同依法成立即具有法律效力,当事人必须履行合同约定的义务。() 选项:A:正确,B:错误
9.
劳动合同依法成立即具有法律效力,当事人必须履行合同约定的义务。 选项:A:对 B:错
10.
劳动合同依法成立即具有法律效力,当事人必须履行合同约定的义务。A.对B.错
11.
劳动合同依法成立即具有法律效力,当事人必须履行合同约定的义务() 选项:A、Y、是 B、N、否
12.
在劳动合同依法订立3个月后,即对当事人双方具有了法律约束力,当事人必须履行合同所规定的义务。 选项: A:正确 B:错误
13.
【判断题】劳动合同依法成立即具有法律效力,当事人必须履行合同约定的义务。 A. 对 B. 错
14.
【判断题】劳动合同依法成立即具有法律效力,当事人必须履行合同约定的义务。 A.错 B.对
15.
劳动合同的履行,是指劳动合同在依法订立生效之后,双方当事人按照劳动合同规定的条款,完成劳动合同规定的义务,实现劳动合同规定的权利的活动。
16.
( )是指劳动合同签订后, 当事人双方按照劳动合同的约定各自履行其约定的义务,依法主张其约定的权利,即劳动合同的履行过程。 选项: A:劳动合同生效 B:劳动合同效力 C:劳动合同履行 D:劳动合同的实施
17.
()是指劳动合同签订后,当事人双方按照劳动合同的约定各自履行其约定的义务,依法主张其约定的权利,即劳动合同的履行过程。 选项: A、劳动合同生效 B、劳动合同效力 C、劳动合同履行 D、劳动合同的实施
18.
()是指劳动合同签订后,当事人双方按照劳动合同的约定各自履行其约定的义务,依法主张其约定的权利,即劳动合同的履行过程。 选项: A、劳动合同生效 B、劳动合同效力 C、劳动合同履行 D、劳动合同的实施
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