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激励用于管理,是指激发员工的行为动机
发布时间:
2024-06-21 22:19:59
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1.
激励是指激发人的行为的心理过程,即激发员工的( )
2.
激励是指激发人的心理动机的行为过程
3.
激励指激发人的心理动机的行为过程
4.
激励是指激发人的心理动机的行为过程。 选项: A:正确 B:错误
5.
激励是指激发人行为动机的心理过程,激励的起点是() 选项: A、动机 B、需求 C、奖金 D、信念
6.
没有需要动机的员工,其行为是无法激励的。
7.
管理者用自己的情感去打动员工以此激发员工工作积极性的激励方法是()。 选项: A、物质激励 B、情感激励 C、目标激励 D、角色激励
8.
激发人的行为的心理过程是() 选项: A:激励 B:动机 C:薪酬 D:引导
9.
激发团队意愿的主要途径是( ) 选项: A: 员工关爱 B: 员工激励 C: 员工发展 D: 员工沟通
10.
激励是指运用物质手段去激发人的动机的心理过程。 选项: A:正确; B:错误
11.
[单选题]( )是指集中研究人们行为的动因,说明什么事物会激励人们采取行动,管理人员如何了解和激发雇员的行为。 A 内容型激励理论 B 过程型激励理论 C 期望型激励理论 D 目标设置型激励理论
12.
可以激发与调动下属和员工积极性的职能是指______ 选项: A、指挥 B、激励 C、决策 D、信息
13.
旅行社精神激励是指表彰与批评、吸引员工参与管理和满足员工的成就感等,主要包括( )。选项: A:目标激励; B:环境激励; C:培训激励; D:晋升激励
14.
【单选题】激发人的行为动机、使人产生内在的行为冲动,朝向期望的目标前进的心理活动过程,称之为()。 A. 激励力量 B. 行为激励 C. 主导动机 D. 期望概率
15.
以下属于全面认可激励范围的是:( )选项: A:激励绩效提升、激励标杆行为 B:激励组织成员行为、激励员工忠诚 C:激励员工成长 D:激励客户忠诚
16.
管理者通过设置适当的目标,以此有效诱发、向和激励员工的行为,调动员工的积极性,这种激励方法是哪一种?选项: A:目标激励; B:授权激励; C:尊重激励; D:沟通激励
17.
管理者激发员工工作热情,使他们产生满意情绪,要利用( )。 选项:保健因素#维持因素#激励因素#薪酬
18.
激励就是激发人的动机,诱导人的行为,使其发挥内在潜力,为实现所追求的目标而努力的过程
19.
激励就是激发人的动机,诱导人的行为,使其发挥内在潜力,为实现所追求的目标而努力的过程
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