用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的，由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令支付赔偿金：
选项：

A:简单
B:克扣或者无故拖欠劳动者工资的；
C:拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的；
D:低于当地最低工资标准支付劳动者工资的；
E:解除劳动合同后，未依照本法规定给予劳动者经济补偿的。