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- 1.劳务派遣关系中，与劳动者建立劳动关系的主体是 选项： A、劳务派遣单位 B、用工单位 C、劳务派遣单位和用工单位 D、其他社会组织
- 2.劳务派遣关系中，与劳动者建立劳动关系的主体是 选项：A、劳务派遣单位 B、其他社会组织 C、劳务派遣单位和用工单位 D、用工单位
- 3.劳务派遣关系中，与劳动者建立劳动关系的主体是选项： A:劳务派遣单位; B:用工单位; C:劳务派遣单位和用工单位; D:其他社会组织
- 4. 在我国，劳务派遣关系中，与劳动者建立劳动关系的主体是（ ） 选项： A、 其他社会组织 B、 劳务派遣单位 C、 劳务派遣单位和用工单位 D、 用工单位
- 5.劳务派遣协议的主体是（)。A劳务派遣单位和劳动者B用工单位和劳动者C劳务派遣单位和用工单位D劳 选项：A、劳务派遣协议的主体是()。 A劳务派遣单位和劳动者B用工单位和劳动者C劳务派遣单位和用工单位D劳动派遣单位用工单位劳动者三方
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6.在劳务派遣中，（）的关系属于有“关系”没“劳动”的形式劳动关系 选项： A:
劳务用工单位与被派遣劳动者
B:劳务派遣单位与被派遣劳动者
C:劳务派遣单位与劳务用工单位
D:雇主与雇员
- 7.劳务派遣单位或者用工单位与劳动者发生劳动争议的，（ ）为共同当事人.选项： A:劳动者和用工单位 B:劳动者和劳务派遣单位 C:劳务派遣单位和用工单位 D:劳务派遣单位或用工单位
- 8.下列关于劳务派遣单位的说法错误的是（ ）。 选项： A:劳务派遣单位应当履行用人单位对劳动者的义务 B:劳务派遣单位应当将劳务派遣协议的内容告知被派遣劳动者 C:劳务派遣单位和用工单位可以向被派遣劳动者收取费用 D:劳务派遣单位派遣劳动者应当与接受以劳务派遣形式用工的单位订立劳务派遣协议
- 9.关于劳务派遣的下列表述中,正确的有()。 选项：劳动合同关系存在于劳务派遣单位与被派遣劳动者之间#劳务派遣单位是用人单位,接受以劳务派遣形式用工的单位是用工单位#被派遣劳动者的劳动报酬可低于用工单位同类岗位劳动者的劳动报酬#被派遣劳动者不能参加用工单位的工会
- 10.根据劳动合同法律制度的规定，关于劳务派遣的下列表述中，正确的有( )。选项： A:劳动合同关系存在于劳务派遣单位与被派遣劳动者之间; B:劳务派遣单位是用人单位，接受以劳务派遣形式用工的单位是用工单位; C:被派遣劳动者的劳动报酬可低于用工单位同类岗位劳动者的劳动报酬; D:被派遣劳动者不能参加用工单位的工会
- 11.劳务派遣案例中，劳务派遣单位或者用工单位与劳动者发生劳动争议的（ ）。选项： A:劳务派遣单位和用工单位为共同当事人 B:派遣单位为当事人 C:用工单位为当事人 D:由劳动者作出选择
- 12.下列关于劳务派遣人员缴纳社会保险费，表述错误的是( ) 选项： A:用工单位应为被派遣劳动者在用工单位所在地参加社会保险 B:劳务派遣单位应为被派遣劳动者在用工单位所在地参加社会保险 C:劳务派遣单位应为被派遣劳动者在劳务派遣单位所在地参加社会保险 D:劳务派遣单位未在用工单位设立分支机构的，由用工单位代劳务派遣单位为被派遣劳动
- 13.关于劳务派遣，以下说法错误的是（ ）选项： A:用工单位是派遣劳动者的用人单位 B:派遣机构与劳动者签订劳动合同 C:派遣机构与用工单位签订劳务派遣协议 D:用工单位要承担用工责任
- 14.下列有关劳务派遣的表述错误的是( ) 选项： A: 用工单位可以将被派遣劳动者再派遣到其他用人单位 B: 劳务派遣单位和用工单位不得向被派遣劳动者收取费用 C: 工资的支付主体是劳务派遣公司，而不是用工单位 D: 用工单位应当对在岗被派遣劳动者进行工作岗位所必需的培训
- 15.7下列有关劳务派遣的表述错误的是： 选项： A:用工单位可以将被派遣劳动者再派遣到其他用人单位 B:劳务派遣单位和用工单位不得向被派遣劳动者收取费用 C:工资的支付主体是劳务派遣公司，而不是用工单位 D:用工单位应当对在岗被派遣劳动者进行工作岗位所必需的培训
- 16.下列关于劳务派遣的表述错误的是 选项： A:用工单位可以将被派遣劳动者再派遣到其他用人单位 B:用人单位可以设立劳务派遣单位向本单位或者所属单位派遣劳动者 C:劳务派遣单位应当将劳务派遣协议的内容告知被派遣劳动者 D:被派遣劳动者可以同用工单位协商解除劳动合同
- 17.下列关于劳务派遣的表述错误的是（）。选项： A:用工单位可以将被派遣劳动者再派遣到其他用人单位 B:用人单位可以设立劳务派遣单位向本单位或者所属单位派遣劳动者 C:劳务派遣单位应当将劳务派遣协议的内容告知被派遣劳动者 D:被派遣劳动者可以同用工单位协商解除劳动合同
