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人力资源管理的六大职能包括()。
选项:
A:招聘
B:人力资源规划
C:培训
D:薪酬
人力资源
资源管理
六大
发布时间:
2024-05-21 07:50:50
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1.
人力资源管理的六大模块包括( )、薪酬福利管理、员工关系管理。选项: A:人力资源规划; B:招聘与配置; C:培训与开发; D:绩效管理
2.
人力资源管理分为人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬与福利、( )六大模块。
3.
人力资源管理的基本职能包括( )。选项: A:人力资源规划 B:招聘与配置 C:培训与开发 D:绩效管理 E:薪酬管理 F:劳资关系
4.
人力资源管理的六大模主要包括:人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理和员工关系管理。( )
5.
饭店绿色人力资源管理,包括哪些环节?( )选项: A:人力资源规划 B:招聘与培训 C:薪酬制度 D:考评方面
6.
饭店绿色人力资源管理,包括哪些环节?() 选项: A、人力资源规划 B、招聘与培训 C、薪酬制度 D、考评方面
7.
人力资源管理的基本职能是什么?( )选项: A:招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬管理、文化管理 B:人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬管理 C:招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬管理、员工关系管理、文化管理 D:人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬管理、员工关系管理
8.
人力资源管理六大模块包括( )选项: A:人力资源规划; B:招聘与配置; C:培训与开发; D:绩效管理; E:薪酬管理; F:员工关系管理; G:企业文化管理
9.
人力资源管理的职能人力资源规划、工作分析、( )、培训开发、绩效管理、薪酬管理、员工关系管理。 选项:员工任用|员工招聘|员工选拔|员工激励
10.
人力资源管理包括人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理和劳动关系管理六大模块,绩效管理在人力资源管理系统中处于核心地位。A.正确B.错误
11.
【单选题】人力资源管理的职能包括人力资源规划、工作分析、()、培训开发、绩效管理、薪酬管理、员工关系管理。 A. 员工任用 B. 员工招聘 C. 员工选拔 D. 员工激励
12.
酒店人力资源管理的内容包括人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬管理、劳动关系管理。( )选项: A:对 B:错
13.
人力资源管理的职能人力资源规划、工作分析、()、培训开发、绩效管理、薪酬管理、员工关系管理
14.
人力资源管理的职能人力资源规划、工作分析、( )、培训开发、绩效管理、薪酬管理、员工关系管理。
15.
人力资源管理的各项职能中,( )职能居于核心的地位。 选项: A、培训与开发 B、薪酬管理 C、绩效管理 D、人员招聘
16.
7-. 健身休闲俱乐部人力资源管理的核心职能包括()选项: A:A. 人力资源规划。; B:B. 工作分析; C:C. 薪酬管理; D:D. 培训开发
17.
以下职能不属于人力资源管理的主要职能的是( )A、招聘管理B、薪酬管理C、考勤管理D、培训管理
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