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兴趣与职业的匹配程度决定了个体的职业满意度、稳定性和成就感。请判断对错。
稳定性
满意度
成就感
发布时间:
2023-08-05 23:18:12
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1.
【单选题】下列对职业兴趣描述有误的是:( ) A. 职业兴趣是兴趣在职业方面的表现,是指人们对某种职业活动具有的比较稳定而持久的心理倾向,使人对某种职业给予优先注意,并向往之。 B. 职业兴趣会直接影响到个人的工作满意度、职业稳定性和个人成就感。 C. 只有从事感兴趣的职业,才能获得职业成功。 D. 有些兴趣是无法成为职业的,社会上有相应的职业,才能叫职业兴趣。
2.
内职业生涯指的是在职业生涯发展当中透过提升自身素质与职业技能而获取的个人综合能力社会地位,它是别人无法替代和窃取的人生财富。请判断对错
3.
霍兰德职业兴趣理论认为人的职业兴趣划分为六种类型,将职业环境划分为( )种,人们倾向于寻找与个人职业兴趣相匹配的职业环境,以更好地发挥个人潜能。选项: A:五 B:六 C:三 D:四
4.
职业价值观对职业的作用,下列正确的是? 选项: A、决定工作稳定性 B、职业价值观决定了人们的职业期望 C、影响着人们对职业方向和职业目标的选择 D、决定着人们就业后的工作态度和劳动绩效水平
5.
兴趣对于一个人的职业生涯的影响主要表现在() 选项: A、影响职业生涯的选择 B、影响工作的稳定性 C、增强职业生涯适应性 D、影响工作的满意度
6.
【多选题】职业价值观对职业的作用,下列正确的是? A. 决定工作稳定性 B. 职业价值观决定了人们的职业期望 C. 影响着人们对职业方向和职业目标的选择 D. 决定着人们就业后的工作态度和劳动绩效水平
7.
关于霍兰德的人格类型与职业类型匹配理论叙述正确的是A.选择职业是人格的一种表现;B.个人的兴趣组型即人格类型;C.同一职业团体内的人有相似的人格;D.人可区分为六种人格类型,即现实型、研究型、 艺术型、社会型、企业型、传统型;E.个人的人格与工作环境之间的适配度,是职业满意度、职业稳定性、职业成就的基础。
8.
职业生涯规划,它是基于人生(生涯),立足长远(职涯),务实当下(学涯)的。 请判断对错。
9.
职业生涯的探索阶段,个体的主要任务是() 选项:探索职业兴趣|确定职业目标|职业偏好具体化|发展职业技能
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