用人单位发生合并或者分立等情况,原劳动合同( 用人单位发生合并或者分立等情况,原劳动合同() 。 选项:A: 继续有效B: 失去效力C: 效力视情况而定D: 由用人单位决定是否有效 劳动合同 用人单位 视情况而定 发布时间:2024-06-15 12:25:47