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团队管理者及成员之间很难大量地运用沟通来解决诸多冲突。
选项:
A:正确;
B:错误
错误
管理者
诸多
发布时间:
2024-05-22 11:09:17
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1.
由于人们很难全面的认识一个事物,通过沟通来减少冲突。() 选项:A.正确B.错误
2.
你认为创业团队成员之间应如何解决团队冲突?[br][/br] [br][/br](10.0)
3.
项目团队成员之间的冲突,首先由__解决() 选项: A、团队成员自己 B、项目经理非正式沟通 C、项目经理正式程序
4.
团队合作中,应该如何处理团队成员之间的冲突?( ) 选项:A、通过民主投票解决 B、通过领导者的决策解决 C、通过沟通和协商解决 D、通过避免和减少冲突解决
5.
在组织管理中,冲突是不可避免的,管理者需要运用管理技巧有效地解决冲突。千万不能激发冲突。( )选项: A:正确; B:错误
6.
创业团队成员之间的认知冲突和情感冲突对于创业绩效而言是非常有害的()选项: A:正确; B:错误
7.
【判断题】信任是解决分歧、达成一致的唯一途径。团队成员间的信任,管理者对团队成员的信任。 选项: A:正确 B:错误
8.
由于人们很难全面的认识一个事物,通过沟通来减少冲突。
9.
【判断题】信任是解决分歧、达成一致的唯一途径。团队成员间的信任,管理者对团队成员的信任。 创业团队组建——5P模型 选项: A:正确 B:错误
10.
如何平衡创业团队成员之间的冲突?
11.
创业团队成员之间的个人冲突包括( )
12.
创业团队成员之间的个人冲突包括()
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