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对于公司来讲,安全文化就是企业文化。
选项:
A:正确
B:错误
错误
企业文化
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发布时间:
2024-04-01 16:16:41
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1.
好的企业文化对于公司而言意义重大,对于员工而言则主要是产生约束力。选项: A:正确; B:错误
2.
公司应深化跨文化融合,提升企业文化国际影响カ。 选项: A:正确 B:错误
3.
小型咨询公司适合权力导向型企业文化选项: A:正确; B:错误
4.
下列不属于企业文化认识误区的是( )选项: A:企业文化就是老板(领导)文化 B:企业文化就是精神洗脑 C:企业文化建设就是搞文化活动 D:企业文化就是价值观
5.
企业文化就是把执行作为最高准则和终极目标的文化 选项: A:正确 B:错误
6.
企业文化对于员工的意义主要是产生一种约束力。选项: A:正确; B:错误
7.
企业文化就是“老板”文化,老板喜欢的、推行的文化,就形成企业的文化,与员工没有关系。( ) 选项: A:正确 B:错误
8.
对于公司怎么创造产品和服务、产品和服务的定价也就水到渠成了。有所为,有所不为,陈总认为,做出决策的不是他,而是他们公司的企业文化。 选项: A:正确 B:错误
9.
企业文化课程中提到,运营分公司的质量目标中责任安全事故次数为0次 城市轨道交通概论 选项: A:正确 B:错误
10.
(1)企业文化的误区是( ) 选项: A:A 企业文化的建设就是喊出一些口号,搞一搞社会活动; B:B 企业文化要符合自己公司内部的实际情况,不能抄袭剽窃别人的企业文化; C:C 企业应该有一个根本的文化内涵; D:D 企业文化要能够持之以恒
11.
中国大学MOOC: 好的企业文化对于公司而言意义重大,对于员工而言则主要是产生约束力。
12.
组织文化又称企业文化或公司文化。
13.
对于公司怎么创造产品和服务、产品和服务的定价也就水到渠成了。有所为,有所不为,陈总认为,做出决策的不是他,而是他们公司的企业文化。A.正确B.错误
14.
对于公司怎么创造产品和服务、产品和服务的定价也就水到渠成了。有所为,有所不为,陈总认为,做出决策的不是他,而是他们公司的企业文化。()A.正确B.错误
15.
公司对新入职员工关于企业历程的介绍,是企业文化内传播的表现。( ) 选项: A:正确 B:错误
16.
企业文化的作用就是管理、经营、竞争三个方面的作用。( )A.正确B.错误
17.
统一价值理念是公司企业文化的核心,是公司企业文化的灵魂,也是公司生存发展的动力源泉。()
18.
统一价值理念是公司企业文化的核心,是公司企业文化的灵魂,也是公司生存发展的动力源泉。( )
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