职业锚理论是由美国学者施恩教授于1961年创立的。八种职业锚分别是:职业锚、管理能力型职业锚、创造型职业锚、职业锚、自主型职业锚、职业锚、挑战型职业锚和职业锚 自主型 创造型 由美国 发布时间:2024-05-17 17:22:11