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组织文化,是指组织成员的共同价值观体系。以下观点正确的是( )
发布时间:
2024-06-09 00:14:25
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1.
组织文化是指组织成员的共同价值观体系。下列选项中属于组织文化内容的有: 选项: A、组织哲学 B、组织价值观 C、组织道德 D、组织精神 E、组织架构
2.
组织文化是指组织成员的共同价值体系,为组织中所有成员接纳,并成为组织的一种群体意识
3.
组织文化的导向功能,是指组织文化可以帮助新加入组织的成员尽快适应组织,使自己的个人价值观更好地与组织需要相匹配。选项: A:正确; B:错误
4.
组织成员共同信封和追求的( )是精神文化乃至整个组织文化的核心。选项: A:职业道德 B:组织精神 C:价值观 D:团体氛围
5.
(单选题,10 分)( )是指组织共同的价值体系。 选项: A: 组织战略 B: 组织结构 C: 组织文化 D: 组织制度
6.
下列有关组织文化的描述中,正确的有( )。选项: A:组织文化是指组织成员共有的能够影响其行为方式的价值观、原则、传统和做事方式。 B:组织文化是组织成员对组织的评价。 C:组织文化是由管理者和基层主管的领导模式所决定的,它很少受到外部环境的影响。 D:组织文化的强弱只取决于组织的规模和历史。
7.
组织文化的核心是组织的() 选项: A、组织精神 B、价值观体系 C、组织形象 D、组织风尚标准
8.
组织文化是指组织内部全体员工共同遵从的()
9.
组织文化是指组织内部全体员工共同遵从的()
10.
()是指组织共同的价值体系
11.
组织文化是指组织全体成员共同接受的价值观念、行为准则、团队意识、思维方式、工作作风、心理预期和团体归属感等群体意识的总称。组织文化的成因主要包括以下哪些?选项: A:行业影响 ; B:企业发展阶段; C:社会影响 ; D:一把手影响
12.
组织价值观的确定是组织文化塑造的首要任务,正确的组织价值观,包括以下要求( )。 选项: A:要体现组织的宗旨和发展战略与方向 B:要与组织文化各要素之间相互协调 C:要得到组织成员和社会的认可与接受 D:要始终保持不变
13.
管理者对组织内的人员进行变革,是指() 选项: A、增加成员数量 B、改变成员的工作态度 C、变革工作场所 D、增加仪器设备 E、建立组织成员共同的价值观
14.
以下哪项陈述最好地描述了组织文化? 选项: A、组织文化包括所有员工信仰和假设的集合 B、组织文化使组织超越员工的不同层次和专业 C、组织文化反映了高层管理者对组织和目标的看法 D、组织文化是多数成员接受的一组假设和价值观的集合
15.
以下哪项陈述最好地描述了组织文化?选项: A: 组织文化包括所有员工信仰和假设的集合; B: 组织文化使组织超越员工的不同层次和专业; C: 组织文化反映了高层管理者对组织和目标的看法; D: 组织文化是多数成员接受的一组假设和价值观的集合
16.
以下关于组织目标的表述中,不正确的是( ) 选项: A、组织目标体现了组织成员的共同追求和抱负 B、组织目标是组织存在的前提 C、组织目标是组织开展各项工作的基础 D、组织目标是组织中一切成员的行动指南
17.
下面关于组织文化的说法正确的是()。 选项: A: 组织文化是由组织成员不同的意识形态组成的 B: 不同的组织, 组织文化大致相同 C: 组织文化对成员行为的准则、 态度与期望、 思考与知觉具有 D: 组织文化是一种价值、 信念及基本假定
18.
下面关于组织文化的说法正确的是()。 选项:组织文化是由组织成员不同的意识形态组成的#不同的组织,组织文化大致相同#组织文化对成员行为的准则、态度与期望、思考与知觉具有强制作用#组织文化是一种价值、信念及基本假定
19.
下面关于组织文化的说法正确的是(): 不同的组织,组织文化大致相同|组织文化对成员行为的准则、态度与期望、思考与知觉具有强制作用|组织文化是一种价值、信念及基本假定|组织文化是由组织成员不同的意识形态组成的
20.
组织文化的核心是组织价值观。( ) 选项: A:正确 B:错误
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