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下列选项中属于可以终止劳动合同的是( )
发布时间:
2024-06-03 22:30:12
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1.
115.下列选项中属于可以终止劳动合同的是
2.
下列选项中属于可以终止劳动合同的是 答案:劳动合同期满
3.
115.下列选项中属于可以终止劳动合同的是 答案:劳动合同期满
4.
下列情况劳动合同可以终止的是() 选项: A:A.劳动合同期满的
5.
根据劳动合同法律制度的规定,下列各项中,不属于劳动合同终止情形的是()
6.
下列选项中属于可以终止劳动合同的是( ) 选项: A:劳动合同期满 B:工资待遇约定低于当地最低工资标准 C:劳动合同约定的终止条件成就 D:劳动者违背合同期限内不生育的约定
7.
下列选项中属于可以终止劳动合同的是( )A、劳动合同期满B、工资待遇约定低于当地最低工资标准C、劳动合同约定的终止条件成就D、劳动者违背合同期限内不生育的约定
8.
[单选题]下列选项中属于可以终止劳动合同的是( ) A 劳动合同期满 B 工资待遇约定低于当地最低工资标准 C 劳动合同约定的终止条件成就 D 劳动者违背合同期限内不生育的约定
9.
关于劳动合同终止,说法正确的是 选项: A:劳动合同终止的条件可以在合同中约定 B:劳动合同主体资格丧失,劳动合同自然终止 C:因劳动合同终止,用人单位应当支付劳动者经济补偿 D:劳动者处于医疗期内,劳动合同终止期限应依法顺延
10.
下列选项中属于可以终止劳动合同的是( )4-142 选项: A:劳动合同期满 B:工资待遇约定低于当地最低工资标准 C:劳动合同约定的终止条件成就 D:劳动者违背合同期限内不生育的约定
11.
[单选题]下列选项中属于可以终止劳动合同的是() A 劳动合同期满 B 工资待遇约定低于当地最低工资标准 C 劳动合同约定的终止条件成就 D 劳动者违背合同期限内不生育的约定 E F
12.
下列选项中,不属于劳动合同必备条款的是() 选项: A、劳动保护 B、社会保险 C、劳动合同终止的条件 D、劳动报酬
13.
根据劳动合同法律制度的规定,下列选项中,会导致劳动合同终止的是( )。
14.
劳动合同的下列条款中,不属于劳动法规定的法定条款的是( )。 答案:劳动合同终止的条件#试用期条款
15.
(4)甲公司终止劳动合同及其法律后果的下列表述中,正确的是( )。 选项: A、甲公司终止该劳动合同后,高某要求继续履行,甲公司应当继续履行 B、劳动合同期限已届满,甲公司可以终止劳动合同 C、因高某在孕期,甲公司不得终止合同,劳动合同应续延 D、甲公司终止该劳动合同后,高某不要求继续履行,甲公司应当向其支付赔偿金
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