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- 1.根据《劳动法》的规定，以下关于工资支付的表述，错误的是（ ） 选项： A、工资应当以法定货币支付 B、经营困难的企业可以实物替代货币支付 C、支付工资时，应当直接向劳动者本人支付 D、工资应每月支付一次
- 2.根据《劳动法》的规定，以下关于工资支付的表述，错误的是（ ） 选项： A、工资应当以法定货币支付 B、经营困难的企业可以实物替代货币支付 C、支付工资时，应当直接向劳动者本人支付 D、工资应每月支付一次
- 3.工资应当以法定货币支付，也可以以实物或有价证券替代货币支付。（）
- 4.下列关于工资支付的说法正确的是A.()工资不应以法定货币支付()B.()工资不能以实物代替货币支付()C.()工资可以实物代替货币支付()D.()工资可以有价证券代替货币支付
- 5.工资应当以法定货币支付，不得以实物及有价证券替代货币支付。( )选项： A:正确; B:错误
- 6.关于工资支付说法正确的是: 选项： A:工资支付必须是货币形式 B:工资可以实物形式 C:工资可以有价证券替代 D:可规定劳动者消费形式
- 7.依据《劳动法》的规定,用人单位支付劳动者工资时,应当符合下列哪项规定( ) 选项： A:劳动者提供了正常劳动的前提下,用人单位支付的工资不得低于全国最低工资标准 B:工资应当以货币或者实物形式按月支付给劳动者本人 C:在法定休假日安排劳动者工作的,最少要支付工资的300%的工资报酬 D:劳动者在婚丧假期间,用人单位可以酌情降低支付工资
- 8.依据《劳动法》的规定，用人单位支付劳动者工资时，应当符合下列哪(一)些规定：() A: 劳动者提供了正常劳动的前提下，用人单位支付的工资不得低于全国最低工资标准 B: 工资应当以货币或者实物形式按月支付给劳动者本人 C: 在法定休假日安排劳动者工作的，最少要支付工资的300%的工资报酬 D: 劳动者在婚丧假期间，用人单位可以酌情降低支付工资
- 9.用人单位支付劳动者工资，具体作法可以是：( )A、以法定货币支付B、以实物代替货币支付C、以货币和实物支付D、以货币或有价证券支付
- 10.用人单位支付劳动者工资，具体作法可以是：( )A、以法定货币支付B、以实物代替货币支付C、以货币和实物支付D、以货币或有价证券支付
- 11.用人单位支付劳动者工资的方式是（）A、以货币或有价证券支付B、以实物代替货币支付C、以货币或企业债券支付D、以法定货币支付
- 12.用人单位支付劳动者工资的方式是（） 选项： A、以货币或有价证券支付 B、以实物代替货币支付 C、以货币或企业债券支付 D、以法定货币支付
- 13.用人单位支付工资应当（ ） 选项： A、以法定货币形式支付 B、以实物形式支付 C、以股票形式支付 D、以债券形式支付
- 14.根据《劳动法》，用人单位支付劳动者工资时，应当符合下列哪些规定?( )选项： A:劳动者提供了正常劳动的前提下，用人单位支付的工资不得低于全国最低工资标准 B:工资应当以货币或者实物形式按月支付给劳动者本人 C:在法定节假日安排劳动者工作的，最少要支付工资的300％的工资报酬 D:劳动者因探亲、结婚、直系亲属死亡按照规定休假期间，支付工资不得低于最低工资标准
- 15.用人单位支付劳动者工资的具体作法可以是( )选项： A:以法定货币支付 B:以实物代替货币支付 C:以货币和实物一并支付 D:以货币和企业债券一并支付
- 16.用人单位支付劳动者工资的具体作法可以是（ ） 选项： A:以法定货币支付 B:以实物代替货币支付 C:以货币和实物一并支付 D:以货币和企业债券一并支付
- 17.用人单位支付劳动者工资必须是()。A、以法定货币支付B、以实物代替货币支付C、以货币和实物一并支付D、以货币和企业债券一并支付
- 18.用人单位支付劳动者工资必须是()。A、以法定货币支付B、以实物代替货币支付C、以货币和实物一并支付D、以货币和企业债券一并支付
- 19.(单选题)用人单位支付劳动者工资的方式是( ) 选项： A:以货币或有价证券支付 B:以实物代替货币支付 C:以货币或企业债券支付 D:以法定货币支付
- 20.用人单位支付劳动者工资必须是（）。 选项： A、以法定货币支付 B、以实物代替货币支付 C、以货币和实物一并支付 D、以货币和企业债券一并支付
