劳务派遣单位或者用工单位与劳动者发生劳动争议的，()为共同当事人。
A:劳动者和用工单位
B:劳动者和劳务派遣单位
C:劳务派遣单位和用工单位
D:劳务派遣单位或用工单位
发布时间：2024-06-05 12:15:06
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劳务派遣单位或者用工单位与劳动者发生劳动争议的，()为共同当事人。
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- 1.劳务派遣案例中，劳务派遣单位或者用工单位与劳动者发生劳动争议的（ ）。选项： A:劳务派遣单位和用工单位为共同当事人 B:派遣单位为当事人 C:用工单位为当事人 D:由劳动者作出选择
- 2.劳务派遣协议的主体是（)。A劳务派遣单位和劳动者B用工单位和劳动者C劳务派遣单位和用工单位D劳 选项：A、劳务派遣协议的主体是()。 A劳务派遣单位和劳动者B用工单位和劳动者C劳务派遣单位和用工单位D劳动派遣单位用工单位劳动者三方
- 3.劳务派遣协议的主体是（）。 选项： A、A劳务派遣单位和劳动者 B、B用工单位和劳动者 C、C劳务派遣单位和用工单位 D、D劳动派遣单位用工单位劳动者三方
- 4.劳务派遣关系中，与劳动者建立劳动关系的主体是A.劳务派遣单位B.用工单位C.劳务派遣单位和用工单位D.其他社会组织
- 5.劳务派遣关系中，与劳动者建立劳动关系的主体是（）。 选项：A：其他社会组织B：劳务派遣单位和用工单位C：劳务派遣单位D：用工单位
- 6.劳务派遣关系中，与劳动者建立劳动关系的主体是 选项： A:劳务派遣单位; B:用工单位; C:劳务派遣单位和用工单位; D:其他社会组织
- 7.劳务派遣关系中，与劳动者建立劳动关系的主体是选项： A:劳务派遣单位; B:用工单位; C:劳务派遣单位和用工单位; D:其他社会组织
- 8.劳务派遣单位派遣劳动者应当与接受以劳务派遣形式用工的单位订立（ ） 。
- 9.关于劳务派遣的说法，错误的是()。A、劳务派遣单位可以采取非全日制用工形式招用被派遣劳动者B、因劳务派遣单位存在违法行为给被派遣劳动者造成损害，劳务派遣单位与用工单位承担连带赔偿责任C、劳务派遣单位不得向被派遣劳动者收取费用D、劳务派遣单位应当将劳务派遣协议的内容告知被派遣劳动者
- 10.下列关于劳务派遣的表述错误的是（）。 选项： A:用工单位可以将被派遣劳动者再派遣到其他用人单位 B:用人单位可以设立劳务派遣单位向本单位或者所属单位派遣劳动者 C:劳务派遣单位应当将劳务派遣协议的内容告知被派遣劳动者 D:被派遣劳动者可以同用工单位协商解除劳动合同
- 11.[单选题]关于劳务派遣的说法，错误的是()。 A 劳务派遣单位可以采取非全日制用工形式招用被派遣劳动者 B 因劳务派遣单位存在违法行为给被派遣劳动者造成损害，劳务派遣单位与用工单位承担连带赔偿责任 C 劳务派遣单位不得向被派遣劳动者收取费用 D 劳务派遣单位应当将劳务派遣协议的内容告知被派遣劳动者
- 12.下列关于劳务派遣的表述错误的是（ ） 选项：用工单位可以将被派遣劳动者再派遣到其他用人单位|用人单位可以设立劳务派遣单位向本单位或者所属派遣劳动者|劳动派遣单位应当将劳务派遣协议的内容告知被派遣劳动者|被派遣劳动者可以同用工单位协商解除劳动合同
- 13.下列关于劳务派遣的表述错误的是( ) 选项： A: 用工单位可以将被派遣劳动者再派遣到 B: 用人单位可以设立劳务派遣单位向本单 C: 劳务派遣单位应当将劳务派遣协议的内 D: 被派遣劳动者可以同用工单位协商解除
- 14.劳务派遣单位派遣劳动者应当与接受以劳务派遣形式用工的单位订立（ ）。选项： A:劳动合同; B:集体合同; C:用工协议; D:劳务派遣协议
