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我国劳动争议仲裁是处理劳动争议案件的必经程序。( )
选项:
A:对
B:错
必经
劳动争议
仲裁
发布时间:
2024-04-17 14:54:15
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1.
仲裁是劳动争议案件处理必经的法律程序。106 选项: A:正确 B:错误
2.
仲裁是劳动争议案件处理必经的法律程序。A.正确B.错误
3.
仲裁是劳动争议案件处理必经的法律程序。A.正确B.错误
4.
劳动争议基层调解是处理劳动争议的必经程序。() 选项:A、劳动争议基层调解是处理劳动争议的必经程序。()
5.
劳动仲裁是诉讼解决劳动争议的必经之路,劳动争议仲裁不收费。( ) 选项:A、对 B、错
6.
在我国劳动争议处理体制中,劳动争议仲裁作为诉讼的法定前置程序,是处理劳动争议的主要形式。 选项: A:对 B:错
7.
一般来说,法院受理劳动争议案件,必须以劳动争议协商作为前置程序,未经劳动争议仲裁委员会处理的案件,法院不能受理。() 选项:A、对 B、错
8.
处理劳动争议的最终司法程序中,下列选项中正确的是( )。选项: A:劳动争议调解-劳动争议仲裁-劳动争议诉讼; B:劳动争议调解-劳动争议诉讼-劳动争议仲裁; C:劳动争议仲裁-劳动争议调解-劳动争议诉讼; D:劳动争议诉讼-劳动争议调解-劳动争议仲裁
9.
处理劳动争议的必经程序是选项: A:和解; B:调解; C:仲裁; D:诉讼
10.
()是处理劳动争议法定的必经程序。 选项: A、协商 B、调解 C、仲裁 D、诉讼
11.
劳动争议处理的必经程序是( )。选项: A:协商 B:调解 C:仲裁 D:诉讼
12.
劳动争议处理的必经程序是( )。 选项: A:协商 B:调解 C:仲裁 D:诉讼
13.
劳动争议处理的程序包括:协商、调解、仲裁、诉讼。______是诉讼的必经程序。
14.
我国劳动争议诉讼的必经程序是( )。A、仲裁B、调解C、协商D、诉讼
15.
劳动争议的处理程序包括( )。选项: A:劳动争议协商; B:劳动争议调解; C:劳动争议仲裁; D:劳动争议诉讼
16.
劳动争议的处理程序包括( )选项: A:劳动争议协商; B:劳动争议调解; C:劳动争议仲裁; D:劳动争议诉讼; E:劳动争议赔偿
17.
劳动争议处理的最后一道程序是( )。 选项: A:劳动争议诉讼 B:劳动争议协商 C:劳动争议调解 D:劳动争议仲裁
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