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热门标签: 计时工资
根据我国有关法律规定,不属于劳动者工资范围的是()。 选项: A:A 计时工资 B:B 计件工资 C:C 加班工资 D:D 职工福利费用
根据我国有关法律规定,不属于劳动者工资范围旳是()。 选项: A:计时工资 B:计件工资 C:加班工资 D:职工福利费用
甲公司共有职工30人,2019年全部职工计时工资180万元,奖金100万元,津贴60万元,加班工资10万元,上下班交通补贴18万元,职工生活困难补助费2万元。甲公司2019年需缴纳的工会经费是( )。 选项: A:6.8万元 B:7万元 C:7.36万元 D:7.4万元
甲公司所在省工会经费缴纳比例为工资总额的2%,该公司共有职工30人,2019年全部职工计时工资180万元,奖金100万元,津贴60万元,加班工资10万元,上下班交通补贴18万元,职工生活困难补助费2万元。甲公司2019年需缴纳的工会经费是( )。 选项: A:6.8万元 B:7万元 C:7.36万元 D:7.4万元
下列各项中,属于制造费用的是( )。选项: A:生产工人的计时工资; B:企业管理人员的工资; C:生产工人的计件工资; D:车间管理人员的工资
属于直接费用的有( )。A) 生产工人计时工资B) 生产工人计件工资C) 车间管理人员工资D) 车间厂房折旧费
根据课程内容,根据员工的劳动时间来计量工资的数额,属于( )。选项: A:计时工资; B:计件工资; C:职务工资; D:职能工资
根据员工的劳动时间来计量工资数额的工资形式是( ) P240 选项: A、结构工资 B、计时工资 C、计件工资 D、浮动工资
工资总额的组成部分包括()。 选项: A:A.计时工资和计件工资 B:B.奖金 C:C.津贴和补贴 D:D.加班加点工资 E:E.特殊情况支付的工资
工资总额由下列()组成: 选项: A:A.计时工资 B:B.计件工资 C:C.奖金 D:D.津贴和补贴 E:E.加班加点工资 F:F.特殊情况下支付的工资
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