搜题
章节测试答案
学历考试
继续教育
网课答案
网课答案全集
登录
注册
热门标签: 任务分析
人力资源管理的基本职能?( ) 选项: A:人力资源战略与规划 B:职位分析与胜任素质模型 C:人员招聘 D:培训与开发 E:绩效管理 F:薪酬管理 G:员工关系管理 H:任务分析
交互设计研究范围包含以下哪几项( ) 选项: A:流程设计; B:易用性评估; C:原型设计; D:任务分析
交互设计研究范围包含以下哪几项( ) 选项: A:流程设计; B:易用性评估; C:原型设计; D:任务分析
交互设计研究范围包含以下哪几项 选项: A:任务分析 B:说明实时响应标准 C:流程设计 D:易用性评估
在培训需求分析中,针对员工进行的分析叫做()。 选项: A、人员分析 B、任务分析 C、组织分析 D、工作分析
在员工培训中,培训需求的分析包括() 选项: A、组织分析 B、任务分析 C、目标分析 D、人员分析 E、工作分析
在培训需求分析中,针对员工进行的分析叫做()。 选项: A、A人员分析 B、B任务分析 C、C组织分析 D、D工作分析
在培训需求分析中,针对员工进行的分析叫做 ( )。 选项: A:人员分析 B:任务分析 C:组织分析 D:工作分析
在培训需求分析中,针对企业内各个职位所进行的分析是 ( ) 选项: A:人员分析 B:任务分析 C:组织分析 D:工作分析
合作学习的教学设计要依次考虑以下步骤选项: A:统筹考虑、目标描述、任务分析、方法选择; B:统筹考虑、任务分析、目标描述、方法选择; C:目标描述、任务分析、方法选择、统筹考虑; D:目标描述、方法选择、任务分析、统筹考虑
«
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
»
登录 - 搜题小帮手
登录
立即注册
已购买搜题包,但忘记账号密码?
登录即同意
《服务协议》
及
《隐私政策》
注册 - 搜题小帮手
确认注册
立即登录
登录即同意
《服务协议》
及
《隐私政策》