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- 1.小杰经过亲戚推荐进入小南国做服务员，他决定立下目标要自己开家饭店。那么“服务员一领班一餐饮部经理一饭店老板”，上面的阶段目标分段方法是（）A．职务晋升B．时间C．职业职务标准D．学历
- 2.万杰经过亲戚推荐进入星巴克做服务员，他决定立下目标要创业，做更受中国人喜爱的饮品连锁店。那么”服务员-领班-星巴克经理-连锁饮品店老板”，上面的阶段目标分段方法是（） 选项：职务晋升。|时间|职业职务标准。|学历。
- 3.万杰经过亲戚推荐进入星巴克做服务员，他决定立下目标要创业，做更受中国人喜爱的饮品连锁店。那么”服务员-领班-星巴克经理-连锁饮品店老板”，上面的阶段目标分段方法是（） 选项：A、职务晋升。 B、时间 C、职业职务标准。 D、学历。
- 4.服务员→领班→餐饮部经理→饭店老板,以上的阶段目标分段方法是()。 A: 职务晋升 B: 时间 C: 职业资格标准 D: 学历
- 5.服务员 → 领班 → 餐饮部经理 → 饭店老板，以上的阶段目标分段方法是（ ）。选项： A:职务晋升 B:时间 C:职业资格标准 D:学历
- 6.服务员→领班→餐饮部经理→饭店老板,以上的阶段目标分段方法是()。 选项： A、职务晋升 B、时间 C、职业资格标准 D、学历
- 7.“服务员一领班一餐饮部经理一饭店老板”，上面的阶段目标分段方法是（ ）。 选项： A:职务晋升 B:时间 C:职业职务标准 D:学历
- 8.服务员 → 领班 → 餐饮部经理 → 饭店老板,以上的阶段目标分段方法是( )。A．职务晋升B．时间C．职业资格标准D．学历
- 9.服务员 → 领班 → 餐饮部经理 → 饭店老板，以上的阶段目标分段方法是()
- 10.服务员一领班一饮部经理一饭店老板的阶段目标分段方法是 () 选项： A:务晋升 B:时间 C:职业资格标准 D:学历
- 11.设定阶段目标的分段方法有（ ） 选项：职务晋升|职业资格标准|时间|学历
- 12.设定阶段目标的分段方法有( )A、职务晋升B、职业资格标准C、时间D、学历
- 13.设定阶段目标的分段方法有( )A、职务晋升B、职业资格标准C、时间D、学历E、中
- 14.设定阶段目标的分段方法有（）。A．职务晋升B．职业资格标准C．时间D．学历
- 15.设定阶段目标的分段方法有（）。 选项：A．职务晋升B．职业资格标准C．时间D．学历
- 16.以下不属于设定阶段目标的分段方法有（ ）。 选项： A:职务晋升 B:职业资格标准 C:时间 D:学历
- 17.小慧的职业生涯发展目标是：服务员-领班-调酒师-酒吧老板。其中，近期目标是（） 选项： A、调酒师 B、酒吧老板 C、服务员 D、领班
- 18.设定阶段目标的分段方法有职务晋升、职业资格标准、时间。 选项： A:正确 B:错误
- 19.小慧的职业生涯发展目标是:服务员-调酒师-酒吧老板。其中,近期目标是( )。 选项： A、酒吧老板 B、领班 C、服务员 D、调酒师
- 20.一家大型饭店的餐饮部管理人员职业途径，可以是“领班→宴会(厅房)领班→中(西)餐厅经理助理→中(西)餐厅经理→餐饮部经理助理→餐饮部经理→餐饮总监→饭店副总经理→饭店总经理”。 这属于() 选项：A.传统职业途径 B.双重职业途径 C.网状职业途径 D.横向职业途径
- 21.在阶段目标的分段方法上，可以按()来设计。 选项： A:按职务晋升 B:按个人喜好 C:按时间 D:按职业资格标准的提升
