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如果人的兴趣与职业不吻合会().
职业
兴趣
吻合
发布时间:
2024-05-12 15:41:24
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如果人的兴趣与职业不吻合会:
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如果人的兴趣与职业不吻合会()。
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如果人的兴趣与职业不吻合会()
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如果人的兴趣与职业不吻合会()。
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如果人的兴趣与职业不吻合会: 答案:工作的效率会受到影响工作中比较难获得认同感
6.
如果人的兴趣与职业不吻合会: 选项:工作的效率会受到影响#会疏忽工作中的细节#工作中比较难获得认同感#会影响工作的收入
7.
如果人的兴趣与职业不吻合会( ) 选项: A、工作中比较难获得认同感 B、会疏忽工作中的细节 C、工作的效率会受影响 D、会影响工作的收入
8.
如果人的兴趣与职业不吻合会: 选项:A、工作的效率会受到影响 B、会疏忽工作中的细节 C、工作中比较难获得认同感 D、会影响工作的收入
9.
如果人的兴趣与职业不吻合会( )选项: A:工作的效率会受影响 B:会疏忽工作中的细节 C:工作中比较难获得认同感 D:会影响工作的收入
10.
[多选题]如果人的兴趣与职业不吻合会:A、工作的效率会受到影响B、会疏忽工作中的细节C、工作中比较难获得认同感D、会影响工作的收入
11.
【多选题】如果人的兴趣与职业不吻合会: A.工作的效率会受到影响 B.会疏忽工作中的细节 C.工作中比较难获得认同感 D.会影响工作的收入
12.
如果一个人选择的职业与自己的兴趣不吻合,就无法在工作时培养。 选项: A:正确 B:错误
13.
如果你的兴趣跟职业不匹配时,以下说法错误的是:( )选项: A:放弃兴趣 B:业余时间发展兴趣 C:将兴趣培养成职业 D:回归现实平衡好职业与兴趣的关系
14.
关于兴趣与职业兴趣的说法正确的是选项: A:一个人喜欢做什么,就一定能去从事什么职业; B:职业兴趣=兴趣+能力+责任; C:兴趣与职业兴趣本质上是一样的; D:我们选择职业时,要以“兴趣”为重要考量标准
15.
任何工作对人的能力要求都不仅限于Holland某种类型,所以()。 选项: A、要胜任一项工作,需要各方面能力 B、与职业匹配的类型相关能力更容易培养 C、与兴趣不吻合的方向上,能力达到即可 D、所以Holland兴趣探索有时也没什么用
16.
霍兰德的兴趣理论简单说就是: 人的兴趣可以分为不同的类型,环境也可以分为不同的类型,人与职业环境的类型匹配是形成职业满意度、成就感的基础;如果人格类型与职业环境匹配,就有可能增加职业满意度,带来职业成就感和提高职业稳定性。( )
17.
关于兴趣与职业兴趣的说法正确的是 选项: A、一个人喜欢做什么,就一定能去从事什么职业 B、职业兴趣=兴趣+能力+责任 C、兴趣与职业兴趣本质上是一样的 D、我们选择职业时,要以“兴趣”为重要考量标准
18.
不符合会计、财务、审计等职业的兴趣代码是 选项:S#E#C#A
19.
【单选题】如果你的兴趣跟职业不匹配时,以下说法错误的是:( ) A.回归现实平衡好职业与兴趣的关系 B.将兴趣培养成职业 C.放弃兴趣 D.业余时间发展兴趣
20.
【多选题】任何工作对人的能力要求都不仅限于Holland某种类型,所以()。 选项:A、要胜任一项工作,需要各方面能力B、与职业匹配的类型相关能力更容易培养C、与兴趣不吻合的方向上,能力达到即可D、所以Holland兴趣探索有时也没什么用
21.
霍兰德的兴趣理论简单说就是: 人的兴趣可以分为不同的类型,环境也可以分为不同的类型,人与职业环境的类型匹配是形成职业满意度、成就感的基础;如果人格类型与职业环境匹配,就有可能增加职业满意度,带来职业成就感和提高职业稳定性。选项: A:对 B:错
22.
[多选题]任何工作对人的能力要求都不仅限于Holland某种类型,所以:A、要胜任一项工作,需要各方面能力B、与职业匹配的类型相关能力更容易培养C、与兴趣不吻合的方向上,能力达到用任即可D、所以Holland兴趣探索有时也没什么用
23.
兴趣类型与职业选择的关系有哪些? 选项: A、兴趣影响职业选择 B、兴趣可以影响人的职业定位 C、兴趣可以帮助你渡过职业过渡期,增强对职业环境的适应性 D、兴趣效能的差异影响你的职业意志力
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