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团队建设的核心目标是什么
选项:
A:提高个人技能
B:实现团队目标
C:促进团队内部竞争
D:加强团队凝聚力
是什么
凝聚力
加强团
发布时间:
2024-04-27 22:47:19
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相关试题
1.
评价项目团队有效性的指标包括()。 选项: A、个人技能的改进、团队能力的改进、成员离职率下降、团队凝聚力提高 B、项目经理的权威加强、团队能力的改进、成员离职率下降、团队凝聚力提高 C、个人技能的改进、团队能力的改进、团队凝聚力提高、项目业绩提高 D、团队能力的改进、成员离职率下降、团队凝聚力提高、项目业绩提高
2.
团队目标的作用包括() 选项: A、促进团队发展 B、明确团队方向 C、实现团队发展 D、提高团队绩效
3.
团队建设的首要任务是( ) 选项: A:打造团队文化 B:科学地确定团队的目标 C:加强沟通与激励 D:促进跨部门整合与技能互补
4.
影响团队凝聚力的内部因素包括( )A、团队规模B、团队的激励方式C、团队的成功经历D、团队的目标
5.
团队融合是为优化团队成员间的协作关系、提升团队的凝聚力,进而促进团队目标更高效实现所采取的行动。( ) 选项: A:对 B:错
6.
团队融合是为优化团队成员间的协作关系、提升团队的凝聚力,进而促进团队目标更高效实现所采取的行动。( )选项: A:对 B:错
7.
[多选题]影响团队凝聚力的内部因素包括() A 团队的规模 B 团队的失败经历 C 团队的目标 D 激励方式 E 团队的成功经历
8.
高效团队的团队目标和个人目标的关系是( ) 选项: A:一致的 B:团队目标高于个人目标 C:个人目标是团队目标 D:同样重要
9.
在团队发展过程中,团队领导支持作用不包括_______。 选项: A:帮助团队成员发展技能 ; B:帮助团队成员获取相关知识; C:不直接参与团队成员的工作,任由他们自由发挥 ; D:促进组织目标和团队目标的实现
10.
团队凝聚力既是维持团队存在的必要条件,也是实现团队目标的重要条件。
11.
( )因素可以影响团队绩效。 选项: A:团队凝聚力 B:团队成员的素质 C:团队的目标 D:团队的领导22
12.
关于个人目标、组织目标和团队目标的关系,说法正确的是()。 选项: A、个人目标和团队目标服从组织目标 B、个人目标、团队目标和组织目标相同 C、个人目标、团队目标与组织目标没关系 D、团队目标服从个人目标和组织目标
13.
在团队发展过程中,团队领导的支持作用不包括( ) 选项: A:帮助团队成员发展技能 B:帮助团队成员获取相关知识 C:不直接参与团队成员的工作,任由他们自由发挥 D:促进组织目标和团队目标的实现
14.
每个员工在制定个人目标时,需要参考组织和团队的目标,个人目标、组织目标和团队目标的关系说法正确的是()。 选项: A、个人目标和团队目标服从组织目标 B、个人目标、团队目标和组织目标相同 C、个人目标、团队目标与组织目标没关系 D、团队目标服从个人目标和组织目标
15.
在团队发展过程中,团队领导的支持作用不包括()。 选项: A、帮助团队成员发展技能 B、帮助团队成员获取相关知识 C、不直接参与团队成员的工作,任由他们自由发挥 D、促进组织目标和团队目标的实现
16.
关于个人目标、组织目标和团队目标的关系,说法正确的是( )。
A.个人目标和团队目标服从组织目标
B.个人目标、团队目标和组织目标相同
C.个人目标、团队目标与组织目标没关系
D.团队目标服从个人目标和组织目标 选项:A:A.个人目标和团队目标服从组织目标
B.个人目标、团队目标和组织目标相同
C.个人目标、团队目标与组织目标没关系
D.团队目标服从个人目标和组织目标
17.
团队凝聚力既是维持团队存在的必要条件,也是实现团队目标的重要条件。()是否
18.
团队凝聚力既是维持团队存在的必要条件,也是实现团队目标的重要条件。( ) 选项: A:正确 B:错误
19.
当个人目标和团队目标无法调和时,应如何做() 选项: A: 团队目标进行调整 B: 安排他到另一个能实现其个人目标的团队 C: 不去管它 D: 说服他服从团队目标
20.
建设高效团队的最终目的是( )。 选项: A:提高团队的工作效率 B:提升团队的领导影响力 C:鼓舞团队士气 D:提高团队凝聚力
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