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7、问题:面对上司的错误之处,以下哪种处理方式不合适
选项:
A:视而不见|
B:提出意见|
C:给出建议|
D:换位思考
处理方式
不合适
视而不见
发布时间:
2024-04-15 14:09:46
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(
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相关试题
1.
7、面对上司的错误之处,以下哪种处理方式不合适 选项:A:视而不见|B:提出意见|C:给出建议|D:换位思考
2.
面对上司的错误之处,以下哪种处理方式不合适()A.视而不见B.提出意见C.给出建议D.换位思考
3.
面对上司的错误之处,以下哪种处理方式不合适A.视而不见B.提出意见C.给出建议D.换位思考
4.
面对上司的错误之处,以下哪种处理方式不合适()A.视而不见B.提出意见C.给出建议D.换位思考
5.
面对上司的错误之处,以下哪种处理方式不合适
6.
向上级提建议的技巧有:选项: A:把你的意见变成上司的意见; B:以请教的方式提出建议; C:说出上司最想听的话 ; D:站在上司的立场来研讨问题; E:分析利弊
7.
向上级提建议的技巧有:选项: A:把你的意见变成上司的意见; B:以请教的方式提出建议; C:说出上司最想听的话 ; D:站在上司的立场来研讨问题; E:分析利弊
8.
在与上司沟通时要学会换位思考,如果对上司有意见,千万不能当众指责,尽量私下沟通,以免让上司觉得十分尴尬,甚至觉得当众出丑。( ) 选项: A:正确 B:错误
9.
共情倾听中的要点包括: 选项: A、 理解支持 B、 通情达理 C、 提出建议 D、 换位思考
10.
【其他】换位思考是指( )。A.用他人的思维方式思考自己的问题B.从他人的思维角度来了解他人所提出的问题C 换位思考是指( )。 A.用他人的思维方式思考自己的问题 B.从他人的思维角度来了解他人所提出的问题 C.跳出自我模式进入他人心境 D.设身处地为他人着想 此题为多项选择题。请帮忙给出正确答案和分析,谢谢!
11.
在六顶帽思考法中,以下对六顶思考帽的描述错误的是? 选项: A、白色思考帽:关注客观的事实和数据。 B、黄色思考帽:代表创造力和想象力,即提出如何解决问题的建议。 C、绿色思考帽:代表价值与肯定,即从正面考虑问题,评估建议的优点。 D、红色思考帽:负责规划和管理整个思考过程,并给出结论。 E、蓝色思考帽:通过直觉、感受或预感等进行判断。 F、黑色思考帽:运用否定、怀疑和质疑的态度,合乎逻辑地进行批判,尽情发表反面的意见,找出逻辑上的错误。
12.
在向上司提意见或建议时,要特别注意以下几点() 选项: A、明确沟通目标 B、表达方式不应伤及上司的尊严与威信 C、注意选择恰当的时机 D、提意见和建议是为了增加领导对自己的好感
13.
关于换位思考,下列说法正确的是?(10 分)A、换位思考本质是改变对事情的认知B、换位思考就是改变立场C、换位思考的本质是站在对方的角度看问题D、换位思考能有效改善不良情绪
14.
星级客户经理要学会换位思考问题,以下哪个是换位思考() 选项: A、努力认同 B、求异存同 C、设身处地 D、求同存异
15.
下面对于“换位思考”的描述正确的是():
16.
如何培养孩子换位思考?以下描述错误的是( )选项: A:父母要懂得换位思考 B:告诉他,这些书上都有,自己去学 C:教孩子学会体会他人的感受 D:教孩子站在对方立场上考虑问题
17.
非伦理事件处理Heart模型,即倾听意见、换位思考、表达歉意、提出改进方案、跟踪实施。( )选项: A:对 B:错
18.
以下哪种思考属于换位思考? 选项: A、(手机)屏幕大——耗电多 B、耗电多——大电池 C、大电池——重 D、重——不方便携带
19.
关于下属与上司相处的方法,下列表述错误的是()。 选项: A、理解上司的立场 B、工作都结束后再报告 C、向上司提出自己的意见 D、依上司的指示行事
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