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简述高层管理者的主要责任。
简述
管理者
高层
发布时间:
2024-05-04 18:31:26
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1.
简述高层管理者激励机制的主要内容。
2.
管理决策主要应由_______做出。A.高层管理者B.基层管理者C.中、高层管理者D.中层管理者 选项:A:管理决策主要应由_______做出。 B:A.高层管理者 C:B.基层管理者 D:C.中、高层管理者 E:D.中层管理者
3.
管理决策主要应由()作出。 选项: A、高层管理者 B、基层管理者 C、中、高层管理者 D、中层管理者
4.
企业管理者可以分为高层管理者、中层管理者,基层管理者三个层次。高层管理者主要负责制定()。
5.
对整个组织负有全面责任的管理人员是( )。A、高层管理者B、中层管理者C、一线管理者D、基层管理者
6.
管理决策主要有哪一层管理者做出:A.高层管理者B.中层管理者C.基层管理者D.中高层管理者
7.
对于整个组织负有全面责任的管理人员是()。A.高层管理者B.中层管理者C.基层管理者D.专业管理者
8.
与基层管理者和高层管理者相比,高层管理者更需要的技能是()
9.
非程序化决策的决策者主要是()A.高层管理者B.中层管理者C.基层管理者D.技术专家 选项: A、高层管理者 B、中层管理者 C、基层管理者 D、技术专家
10.
非程序化决策的决策者主要是( )A.高层管理者B.中层管理者C.基层管理者D. 技术专家选项: A:高层管理者; B:中层管理者; C:基层管理者; D: 技术专家
11.
高层管理者主要应具备概念技能,基层管理者主要应具备技术技能,中层管理者主要应具备人际技能。选项: A:正确; B:错误
12.
非程序化决策的决策者主要是( ) 选项:基层管理者#中层管理者#高层管理者#技术专家
13.
、我行的管理者层级包括: A.基层管理者 B.中层管理者 C.中高层管理者 D.高层管理者
14.
一般制定组织长期计划的人是A、中层管理者B、中、高层管理者共同制定C、高层管理者D、基层管理者E、被 选项:A、一般制定组织长期计划的人是 A、中层管理者B、中、高层管理者共同制定C、高层管理者D、基层管理者E、被管理者
15.
承担人力资源管理责任和义务的人员和部门应当是( )。? 高层管理者人力资源部门所有管理者中层管理者
16.
非程序化决策主要是由( )作出的。选项: A:基层管理者; B:中层管理者; C:高层管理者; D:技术专家
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