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需要层次论的创立者是( )
A:赫兹伯格
B:彼得.德鲁克
C:马斯洛
D:汤浅光朝
马斯洛
德鲁克
创立者
发布时间:
2024-05-13 07:54:43
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1.
需要层次论的创立者是() 选项:A.赫兹伯格 B.彼得.德鲁克 C.马斯洛 D.汤浅光朝
2.
需要层次论的创立者是( )。 A: 赫兹伯格 B: 马斯洛 C: 彼得.德鲁克 D: 汤浅光朝
3.
需要层次论的创立者是( )选项: A:赫兹伯格 B:马斯洛 C:彼得.德鲁克 D:汤浅光朝
4.
需要层次论的创立者是() 选项: A、汤浅光朝 B、赫兹伯格 C、马斯洛 D、彼得.德鲁克
5.
需要层次论的创立者是( )选项: A:赫兹伯格 B:彼得.德鲁克 C:马斯洛 D:汤浅光朝
6.
马斯洛需要层次论与赫兹伯格双因素理论有什么异同?
7.
人力资本之父是( )。 选项: A:彼得·德鲁克 B:泰勒 C:赫兹伯格 D:西奥多·舒尔茨
8.
( )提出了需要层次论选项: A:霍兰德 B:赫兹伯格 C:马斯洛 D:弗洛伊德
9.
职业性向理论是由 提出。A.埃德加 · 施恩B.彼得 · 德鲁克C.金斯伯格D.约翰·霍兰德
10.
[单选题]需要层次理论的创立者是( ) A 马斯洛 B 赫兹伯格 C 奥德弗 D 弗鲁姆
11.
“需要层次论”的创立者是()。A.马歇尔B.沃森C.马斯洛D.科特勒
12.
[单选题]需要层次理论的创立者是( ) A 马斯洛 B 赫兹伯格 C 奥德弗 D 弗鲁姆
13.
早期行为科学的代表人物是()A.马斯洛B.梅奥C.赫兹伯格D.麦格雷戈
14.
“管理要使工作有生产性,管理要使人有成就感。”出自:() 选项:韦尔奇#德鲁克#赫兹伯格#马斯洛
15.
“管理要使工作有生产性,管理要使人有成就感。”出自:() 选项:韦尔奇|德鲁克|赫兹伯格|马斯洛
16.
提出“X-Y理论”的行为科学家是:A.马斯洛B.麦格雷戈C.赫兹伯格D.威廉 · 大内
17.
“管理要使工作有生产性,管理要使人有成就感。”出自()。 A: 韦尔奇 B: 德鲁克 C: 赫兹伯格 D: 马斯洛
18.
提出“双因素理论”的是美国行为科学家()()()。A.()A()、马斯洛()B.()B()、赫兹伯格()C.()C()、梅奥()D.()D()、麦格雷戈
19.
[单选题]“管理要使工作有生产性,管理要使人有成就感。”出自:( )A、韦尔奇B、德鲁克C、赫兹伯格D、马斯洛
20.
【单选题】“管理要使工作有生产性,管理要使人有成就感。”出自:() 选项: A、韦尔奇 B、德鲁克 C、赫兹伯格 D、马斯洛
21.
【单选题】“管理要使工作有生产性,管理要使人有成就感。”出自:(B) 选项:A、韦尔奇|B、德鲁克|C、赫兹伯格|D、马斯洛
22.
职业锚的概念是由( )提出来的。A.帕森斯B.赫兹伯格C.舒伯D.施恩
23.
需要层次论的提出者是 选项: A:A. 赫茨伯格 B:马斯洛 C:弗鲁姆 D:D. 麦克利兰的
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