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国家公务员制度是公共部门人力资源管理制度的核心。( )
选项:
A:对
B:错
管理制度
公共部门
国家公务员
发布时间:
2024-06-20 19:03:21
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1.
安全生产责任制度是建设工程安全生产管理制度中最基本的安全管理制度、是所有安全生产管理制度的核心。选项: A:对 B:错
2.
人力资源规划的内容包括了酒店战略规划、组织规划、人力资源管理制度规划、人员规划以及人力资源费用计划。( )选项: A:对 B:错
3.
公共部门人力资源管理包括()。 选项:A.公共部门人力资源的获取 B.公共部门人力资源的保持 C.公共部门人力资源的发展 D.公共部门人力资源的纪律与保障
4.
公共部门人力资源管理的中心就是() 选项:A、政府官员的任用制度B、政府机关的组织制度C、公共部门的管理问题D、政府部门的构建问题
5.
管理制度是企业制度的核心
6.
工程安全管理制度的核心是_ _制度。
7.
各项安全管理制度的核心是()
8.
安全生产培训制度是所有安全管理制度的核心。
9.
公共部门人力资源管理的中心就是()。 选项:A.政府官员的任用制度B.政府机关的组织制度C.政府部门的构建问题D.公共部门的管理问题
10.
国际结算制度的核心是( )。 选项:外汇管理制度|银行制度|信用制度|贸易制度
11.
企业安全管理制度的核心是()。 选项: A:安全生产教育制度 B:安全检查制度 C:安全生产责任制度 D:安全目标管理制度
12.
国家公务员管理的首要环节是( )。 选项: A:国家公务员录用制度 B:国家公务员职位分类制度 C:国家公务员职务任免和升降制度 D:国家公务员培训制度
13.
1.4 国际结算制度的核心是 选项:信用制度#银行制度#贸易制度#外汇管理制度
14.
()不属于基础性人力资源管理制度 选项: A:()不属于基础性人力资源管理制度; B:员工绩效管理; C:人员培训与开发的规定; D:工作时间规定;
15.
()是企业安全生产管理制度的核心。
16.
是所有安全生产管理制度的核心
17.
公共部门人力资源获取是指什么?
18.
初创企业的人力资源管理包括 选项: A、人力资源规划 B、人力资源管理制度 C、企业的薪酬管理 D、企业的营销策略
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