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根据课程内容,福利属于( )。
A: 间接薪酬
B: 可变薪酬
C: 直接薪酬
D: 基本薪酬
发布时间:
2024-06-20 17:53:48
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1.
根据课程内容,福利属于( )选项: A:基本薪酬 B:间接薪酬 C:直接薪酬 D:可变薪酬
2.
根据课程内容,福利属于() 选项: A、基本薪酬 B、可变薪酬 C、直接薪酬 D、间接薪酬
3.
根据课程内容,福利属于() 选项: A:基本薪酬 B:、可变薪酬 C:直接薪酬 D:、间接薪酬窗体底端
4.
根据课程内容,福利属于()A.基本薪酬B.可变薪酬C.直接薪酬D.间接薪酬
5.
根据课程内容,福利属于( )A.直接薪酬B.可变薪酬C.间接薪酬D.基本薪酬
6.
员工的薪酬的组成部分包括( )。A、基本薪酬B、可变薪酬C、间接薪酬D、直接薪酬
7.
下列属于间接薪酬的是 选项: A:基本薪酬 B:奖励薪酬 C:附加薪酬 D:福利薪酬
8.
( )属于间接薪酬。 选项: A:基本薪酬 B:保险 C:津贴 D:可变薪酬
9.
薪酬组成中有固定薪酬、可变薪酬和间接薪酬,以下属于间接薪酬的是()。 选项: A、职位工资 B、绩效薪酬 C、各种津贴补贴 D、社会福利和保险
10.
企业给员工提供的各种福利属于()A.基本薪酬B.激励薪酬C.补偿薪酬D.间接薪酬 选项:A、企业给员工提供的各种福利属于() A.基本薪酬B.激励薪酬C.补偿薪酬D.间接薪酬
11.
【单选题】8.货币形式的薪酬可以分为( )和间接薪酬。 选项: A、直接薪酬 B、基本薪酬 C、弹性福利 D、福利
12.
薪酬可分为货币性薪酬和非货币性薪酬,货币性薪酬又可分为直接薪酬和间接薪酬,以下属于间接薪酬的是( )。 选项: A:基本工资 B:社会保险 C:股票期权 D:员工福利
13.
在企业中,员工的薪酬由哪几个部分组成( )。A.基本薪酬B.可变薪酬C.直接薪酬D.间接薪酬
14.
福利是薪酬当中的()部分。A.直接薪酬B.间接薪酬C.非财务薪酬D.奖励薪酬
15.
薪酬可分为基本薪酬、可变薪酬和间接薪酬。() 选项: A:正确 B:错误
16.
下列对员工福利与薪酬关系的论述,正确的是( )选项: A:员工福利属于整体性薪酬的一部分; B:员工福利属于直接薪酬的范畴; C:员工福利属于间接薪酬的范畴; D:员工福利中既有直接薪酬,又有间接薪酬; E:员工福利与薪酬是完全独立的两个概念
17.
员工的薪酬由三部分组成:基本薪酬;可变薪酬;间接薪酬。
18.
员工的薪酬一般由三个部分组成,基本薪酬、可变薪酬和( )。 选项: A、间接薪酬 B、职业薪酬 C、管理薪酬 D、培训薪酬
19.
直接薪酬是以货币形式支付的报酬,其包括()。 选项: A、基本薪酬 B、福利薪酬 C、补偿薪酬 D、激励薪酬 E、员工福利
20.
总薪酬包括以下部分( ) 选项: A:长期薪酬 B:可变薪酬 C:固定薪酬 D:福利
21.
总薪酬包括以下部分 选项: A:.固定薪酬 ; B:可变薪酬 ; C:福利 ; D:长期薪酬
22.
员工的薪酬由三部分组成:基本薪酬;可变薪酬;间接薪酬。选项: A:对 B:错
23.
员工的薪酬由三部分组成:基本薪酬;可变薪酬;间接薪酬。A.正确B.错误
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