搜题
章节测试答案
学历考试
继续教育
网课答案
网课答案全集
登录
注册
请在
下方输入
要搜索的题目:
搜 索
立 即 搜 题
(判断题)关键业绩指标又简称为CPI。·
A: 对·
B: 错
判断
指标
简称
发布时间:
2024-04-16 11:34:09
首页
章节测试答案
推荐参考答案
(
由 搜题小帮手 官方老师解答 )
联系客服
答案:
以下文字与答案无关
提示:有些试题内容 显示不完整,文字错误 或者 答案显示错误等问题,这是由于我们在扫描录入过程中 机器识别错误导致,人工逐条矫正总有遗漏,所以恳请 广大网友理解。
查看参考答案
相关试题
1.
【判断题】团队的业绩是集体战斗果实。 A.对 B.错
2.
以下对于关键业绩指标法的认识中,不正确的是( )。选项: A:关键业绩指标法实施成本相对较高 B:关键业绩指标法的评价指标数量相对较少,易于理解和使用 C:关键业绩指标法在应用过程中,存在指标设计风险 D:关键业绩指标法有利于战略规划目标的实现
3.
以下对于关键业绩指标法的认识中,不正确的是( )。选项: A:关键业绩指标法的评价指标数量相对较少,易于理解和使用 B:关键业绩指标法实施成本相对较高 C:关键业绩指标法有利于战略规划目标的实现 D:关键业绩指标法在应用过程中,存在指标设计风险
4.
通过对员工的()进行评价,即员工的关键业绩指标和关键行为、态度指标的完成情况,来确定其为企业创造的价值,这便形成了以业绩为基础的薪酬体系。A.知识B.能力C.技能D.绩效
5.
【判断题】效应指标可分为绝对效应指标和计数指标。( ) A.错 B.对
6.
【判断题】企业文化对企业长期经营业绩没有太大的影响。 A.对 B.错
7.
企业目标市场营销战略又简称为STP营销战略。( )选项: A:对 B:错
8.
【判断题】水质指标BOD指的是生物需氧量。 A. 对 B. 错
9.
【判断题】1010排序机制是每个月对员工的业绩、表现、能力进行排序 A.错 B.对
10.
【判断题】创业最关键动力是野心。 A.错 B.对
11.
【判断题】创业最关键动力是野心。 A.错 B.对
12.
【判断题】创业最关键动力是野心 A. 对 B. 错
13.
通过对员工的()进行评价,即员工的关键业绩指标和关键行为、态度指标的完成情况,来确定其为企业创造的价值,这便形成了以业绩为基础的薪酬体系。A、知识B、能力C、技能D、绩效
14.
通过对员工的()进行评价,即员工的关键业绩指标和关键行为、态度指标的完成情况,来确定其为企业创造的价值,这便形成了以业绩为基础的薪酬体系。 A: 知识 B: 能力 C: 技能 D: 绩效
15.
通过对员工的()进行评价,即员工的关键业绩指标和关键行为、态度指标的完成情况,来确定其为企业创造的价值,这便形成了以业绩为基础的薪酬体系。A、知识B、能力C、技能D、绩效
16.
关于财务业绩评价的特点,以下说法正确的是A.财务业绩是滞后性指标B.财务业绩是领先性指标C.财务业绩关注公司的短期结果D.财务业绩关注公司的长期业绩
17.
【判断题】地票或相类似的土地指标就是钱。( ) A.错 B.对
用户中心
登录
没有账号?
点我注册
热门标签
开起
定结
缩写
正常生产
安全型
尖锐化
紫玉
斥退
用职
壮年时期
登录 - 搜题小帮手
登录
立即注册
已购买搜题包,但忘记账号密码?
登录即同意
《服务协议》
及
《隐私政策》
注册 - 搜题小帮手
确认注册
立即登录
登录即同意
《服务协议》
及
《隐私政策》
购买搜题卡查看答案
购买前请仔细阅读
《购买须知》
体验
30天体验包
¥
5.99
无赠送,体验一下
查看100次答案
推荐
半年基础包
¥
9.99
畅享300次搜题
查看300次答案
随心用
超值包一年
¥
29.99
超值包,一万次搜题
查看10000次答案
月卡
月卡
¥
19.99
30天无限搜题
查看30天答案
请选择支付方式
已有帐号 点我登陆
微信支付
支付宝扫码
请输入您的手机号码:
点击支付即表示同意并接受了
《服务协议》
和
《购买须知》
填写手机号码系统自动为您注册
立即支付
我们不保证100%有您要找的试题及正确答案!请确保接受后再支付!
联系客服
找回账号密码
微信支付
订单号:
1111
遇到问题请
联系客服
恭喜您,购买搜题卡成功
系统为您生成的账号密码如下:
账号
密码
重要提示:
请勿将账号共享给其他人使用,违者账号将被封禁。
保存账号查看答案
请不要关闭本页面,支付完成后请点击【支付完成】按钮
支付完成
取消支付
遇到问题请联系
在线客服