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“就业歧视”现象属于大学毕业生就业难的外部原因
生就业
大学毕业
歧视
发布时间:
2024-06-17 00:15:39
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相关试题
1.
“就业歧视”现象属于大学毕业生就业难的外部原因
2.
当今社会就业结构性矛盾明显,大学毕业生“就业难”与用人单位“招人难”的矛盾现象
3.
【判断题】当今社会就业结构性矛盾明显,大学毕业生“就业难”与用人单位“招人难”的矛盾现象
4.
结合实际试论我国大学毕业生就业难的原因
5.
1、面对如今复杂严峻的就业形势,我国大学毕业生就业难的主要原因是什么?
6.
如何解决大学生毕业生就业难。
7.
大学生就业难的原因
8.
大学生就业难原因包括()。
9.
大学生就业难原因包括()。
10.
大学生就业难原因包括()
11.
除了性别、年龄、身高等就业歧视因素外,近年来非“985”“211”高校毕业生就业时遭遇学校歧视的现象日益增多。就业歧视侵犯了大学生的() 选项:A、休息休假的权利B、取得劳动报酬的权利C、平等就业和选择职业的权利D、享受社会保险和福利的权利
12.
论述造成我国高校毕业生就业难的原因及解决对策。
13.
在“就业难”背景下,大学毕业生“慢就业”现象愈显突出,她们暂时选择游学、支教、考研、创业考察,“慢就业”和“待定就业”正引起人们的关注,对此,下列认识正确的是( )。 选项:A、“慢就业”能从根本上减轻就业压力,解决大学生就业难题B、政府应恢复大学毕业生分配制度,安排大学生到基层就业C、大学生应提供就业技能,防止“慢就业”变为“不就业”D、“慢就业”说明大学生树立了自主择业观和多种方式就业观
14.
大学生就业难的原因及措施
15.
大学生就业难的原因及措施?
16.
造成大学生就业难的原因
17.
大学生就业难的原因及措施
18.
导致大学生就业难的原因分析?
19.
我国就业存在哪些问题? 选项: A:就业稳定性不强,就业质量不高 B:就业歧视现象比较突出,就业不公平 C:高校毕业生就业问题突出 D:促进创业的体制机制有待完善
20.
目前大学生就业难主要原因是岗位供给不足。() 选项:A、目前大学生就业难主要原因是岗位供给不足。()
21.
大学生就业难的原因主要有( )。
22.
大学生就业难的原因主要有( )。
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