对初步审定的商标,自公告之日起三个月内,在先权利人.利害关系人认为违反本法第十三条第二款和第三款.第十五条.第十六条第一款.第三十条.第三十一条.第三十二条规定的,或者任何人认为违反本法第四条.第十条.第十一条.第十二条.第十九条第四款规定的,可以向商标局提出异议
发布时间：2024-05-05 15:16:25
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- 1.对初步审定公告的商标，自公告之日起三个月内，下列关于可以提出异议的说法正确的有？A.任何人认为违反《商标法》第四条、第十条、第十一条、第十二条、第十九条第四款的规定时可以提出B.利害关系人认为违反《商标法》第十三条第二款和第三款、第十五条、第十六条第一款、第三十条、第三十一条、第三十二条的规定时可以提出C.在先权利人、利害关系人认为违反《商标法》第四条、第十条、第十一条、第十二条、第十九条第四款的规定时可以提出D.在先权利人认为违反《商标法》第十三条第二款和第三款、第十五条、第十六条第一款、第三十条、第三十一条、第三十二条的规定时可以提出
- 2.对初步审定公告的商标，自公告之日起三个月内，下列关于可以提出异议的说法正确的有？? 在先权利人认为违反《商标法》第十三条第二款和第三款、第十五条、第十六条第一款、第三十条、第三十一条、第三十二条的规定时可以提出利害关系人认为违反《商标法》第十三条第二款和第三款、第十五条、第十六条第一款、第三十条、第三十一条、第三十二条的规定时可以提出在先权利人、利害关系人认为违反《商标法》第四条、第十条、第十一条、第十二条、第十九条第四款的规定时可以提出任何人认为违反《商标法》第四条、第十条、第十一条、第十二条、第十九条第四款的规定时可以提出
- 3.对初步审定公告的商标，自公告之日起三个月内，下列关于可以提出异议的说法正确的有？ 选项： A:在先权利人认为违反《商标法》第十三条第二款和第三款、第十五条、第十六条第一款、第三十条、第三十一条、第三十二条的规定时可以提出 B:利害关系人认为违反《商标法》第十三条第二款和第三款、第十五条、第十六条第一款、第三十条、第三十一条、第三十二条的规定时可以提出 C:在先权利人、利害关系人认为违反《商标法》第四条、第十条、第十一条、第十二条、第十九条第四款的规定时可以提出 D:任何人认为违反《商标法》第四条、第十条、第十一条、第十二条、第十九条第四款的规定时可以提出
- 4.对初步审定公告的商标，自公告之日起三个月内，下列关于可以提出异议的说法正确的有？选项： A:任何人认为违反《商标法》第四条、第十条、第十一条、第十二条、第十九条第四款的规定时可以提出 B:在先权利人认为违反《商标法》第十三条第二款和第三款、第十五条、第十六条第一款、第三十条、第三十一条、第三十二条的规定时可以提出 C:在先权利人、利害关系人认为违反《商标法》第四条、第十条、第十一条、第十二条、第十九条第四款的规定时可以提出 D:利害关系人认为违反《商标法》第十三条第二款和第三款、第十五条、第十六条第一款、第三十条、第三十一条、第三十二条的规定时可以提出
- 5.对初步审定公告的商标，自公告之日起三个月内，下列关于可以提出异议的说法正确的有？ 选项： A: 任何人认为违反《商标法》第四条、第十条、第十一条、第十二条、第十九条第四款的规定时可以提出 B: 在先权利人认为违反《商标法》第十三条第二款和第三款、第十五条、第十六条第一款、第三十条、第三十一条、第三十二条的规定时可以提出 C: 在先权利人、利害关系人认为违反《商标法》第四条、第十条、第十一条、第十二条、第十九条第四款的规定时可以提出 D: 利害关系人认为违反《商标法》第十三条第二款和第三款、第十五条、第十六条第一款、第三十条、第三十一条、第三十二条的规定时可以提出
- 6.考点.第六条至第九条、第十二条至第三十一条、第三十七条、第三十八条、第四十条
- 7.根据《劳动合同法》第十条第一款的规定，建立劳动关系，应当订立（）。 选项： A:根据《劳动合同法》第十条第一款的规定，建立劳动关系，应当订立（）。 B: 书面劳动合同 C: 口头劳动合同 D: 书面或者口头劳动合同 E: 劳务合同
- 8.我国《商标法》规定，对商标局初步审定的商标，自公告之日起3个月内，任何人均可以提出异议。
- 9.我国《反不正当竞争法》第二条第二款规定：“本法所称的不正当竞争行为，是指经营者在生产经营活动中，违反本法规定，扰乱市场竞争秩序，损害其他经营者或者消费者的合法权益的行为。”其中对“违反本法规定”理解正确的是：选项： A:违反该法所有32条规定; B:违反第二章关于“不正当竞争行为”的规定; C:违反第二条第一款关于经营者应遵守市场竞争基本原则的规定; D:违反第二章或者第二条第一款
- 10.根据《劳动合同法》第十条第一款的规定，建立劳动关系，应当订立（ ）劳动合同 选项： A:根据《劳动合同法》第十条第一款的规定，建立劳动关系，应当订立（ ）劳动合同 B:书面 C:口头 D:书面或口头 E:任何形式
- 11.根据《劳动合同法》第十条第一款的规定，建立劳动关系，应当订立书面劳动合同，对不对？ 选项： A:对 B:错
- 12.根据《劳动合同法》第十条第一款的规定，建立劳动关系，应当订立（)。A.书面或者口头劳动合同B.书面协 选项：A:根据《劳动合同法》第十条第一款的规定，建立劳动关系，应当订立()。 B:A.书面或者口头劳动合同 C:B.书面协议 D:C.口头劳动合同 E:D.书面劳动合同
- 13.根据《劳动合同法》第十条第一款的规定,建立劳动关系,应当订立:A、书面劳动合同B、口头劳动合同C、书面或者口头劳动合同
