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- 1.如何实现美好的赞美A.赞美要具体B.见到听到别人得意的事要及时赞美C.及时指出别人的变化D.逐渐增强的评价
- 2.如何实现美好的赞美A.逐渐增强的评价B.赞美要具体C.见到听到别人得意的事要及时赞美D.及时指出别人的变化
- 3.如何实现美好的赞美选项： A:赞美要具体 B:见到听到别人得意的事要及时赞美 C:及时指出别人的变化 D:逐渐增强的评价
- 4.如何实现美好的赞美 选项： A、赞美要具体 B、见到听到别人得意的事要及时赞美 C、及时指出别人的变化 D、逐渐增强的评价
- 5.如何实现美好的赞美选项： A:逐渐增强的评价 B:赞美要具体 C:见到听到别人得意的事要及时赞美 D:及时指出别人的变化
- 6.【多选题】如何实现美好的赞美 A.逐渐增强的评价 B.赞美要具体 C.见到听到别人得意的事要及时赞美 D.及时指出别人的变化
- 7.人际沟通中，说话人在语言交流过程中要肯定他人的优点，尊重别人的人格，要学会欣赏和赞美别人。赞美要（）、赞美要（）|、赞美要（） 。 选项： A、及时 B、具体明确 C、夸张 D、公开
- 8.正确的赞美方法如下：赞美具体化，从否定到肯定的评价，赞美别人得意的事情。（) 选项：A、是 B、否
- 9.赞美的技巧包括选项： A:赞美要具体。 B:赞美要及时。 C:赞美下属的特性和工作结果。 D:赞美的态度要真诚。
- 10.赞美的技巧包括（） 选项： A、赞美要及时。 B、赞美的态度要真诚。 C、赞美下属的特性和工作结果。 D、赞美要具体。
- 11.赞美别人的时候要真诚适度，不但要赞美别人的优点，也要指明别人的缺点。
- 12.三A法则，即在人际交往中要（)。A接受别人B评价别人C重视别人D赞美别人 选项：A、三A法则，即在人际交往中要()。 A接受别人B评价别人C重视别人D赞美别人
- 13.赞美的艺术包括（） 选项：A．赞美发自内心B．赞美要具体化C．赞美要有新意D．赞美要适可而止
- 14.赞美别人的时候要真诚适度，不但要赞美别人的优点，也要指明别人的缺点。 选项：A、正确 B、错误
- 15.与客户沟通时要真诚的赞美，赞美外貌要得体而真诚；可以赞美客户哪些方面（）。 选项：A、得意的事B、细微变化C、专长D、品质
- 16.在职场沟通中,赞美是人际润滑剂,以下属于直接赞美的技巧有 选项： A、赞美要具体化 B、赞美要差异化 C、赞美他人得意的地方 D、进行对比赞美 E、赞美要表现的特别信任
- 17.不要吝啬对别人的赞许，赞美别人也是需要技巧的：赞美要（），更要真诚和公开表扬。 选项： A、婉 B、频繁 C、具体 D、直接
- 18.三A法则，即在人际交往中要（）。A、接受别人B、评价别人C、重视别人D、赞美别人
- 19.视频中提到不要吝啬对别人的赞许，赞美别人也是需要技巧的：赞美要（），更要真诚和公开表扬。 选项：A、委婉 B、直接 C、频繁 D、具体
- 20.在人际沟通中，要学会赞美别人，下列哪些属于赞美技巧？
- 21.沟通中赞美的技巧包括（）。 选项： A:赞美的态度要真诚$$赞美的内容要具体$$注意赞美的场合$$适当运用间接赞美 B:赞美的态度要真诚$$赞美的内容要具体$$注意赞美的场合$$适当运用间接赞美 C:赞美的态度要真诚$$赞美的内容要具体$$注意赞美的场合$$适当运用间接赞美 D:赞美的态度要真诚$$赞美的内容要具体$$注意赞美的场合$$适当运用间接赞美
