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绩效评估结果反馈的原则包括()。
选项:
A:坚持具体全面原则
B:互动原则
C:对事不对人原则
D:奖惩结合原则
原则
对事不对人
奖惩
发布时间:
2024-04-19 18:25:25
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1.
绩效反馈面谈的原则包括( )。 选项: A、直接具体原则 B、互动原则 C、基于工作原则 D、相互信任原则
2.
绩效反馈应该遵循的原则包括( )。选项: A:常态化原则 B:对事不对人原则 C:多问少讲原则 D:正面引导原则
3.
绩效反馈的基本原则不包括选项: A:经常性原则 B:对事不对人原则 C:多讲少问原则
4.
以下属于绩效反馈面谈的原则有哪些?( ) 选项: A、直接具体原则 B、互动原则 C、基于工作原则 D、相互信任原则 E、个人优先原则
5.
在实施绩效反馈面谈时应遵循的原则不包括()A、基于工作原则B、平等互动原则C、相互信任原则D、委婉批评原则
6.
[单选题]在实施绩效反馈面谈时应遵循的原则不包括( ) A 基于工作原则 B 平等互动原则 C 相互信任原则 D 委婉批评原则
7.
在实施绩效反馈面谈时应遵循的原则不包括( )A.基于工作原则B.平等互动原则C.相互信任原则D.委婉批评原则
8.
教学媒体的选择原则包括 选项: A:目标性原则 B:最优化原则 C:适度性原则 D:反馈互动原则
9.
员工绩效考核的原则包括:坚持客观、公正、公开、科学的考核原则;坚持重业绩、强激励、硬约束的实施原则;坚持责、权、利相结合与结果运用的原则。( ) 选项:A、正确B、错误
10.
建设性沟通中合理定位的原则不包括() 选项: A:对事不对人原则 B:责任导向原则 C:事实导向原则 D:结果导向原则
11.
下列选项中,不属于绩效反馈面谈的原则的是( ) 选项: A:公平公正原则 B:直接具体原则 C:基于工作原则 D:相互信任原则
12.
公共部门绩效评估的原则有()A、客观与公正性原则B、定性与定量评估互补结合原则C、注重实绩原则D、民主公开原则
13.
以下哪一项不属于绩效反馈面谈的基本原则( )。 选项:A、独立原则B、直接具体原则C、相互信任原则D、基于工作原则
14.
班级管理的原则包括()。 选项: A、A以人为本原则 B、B整体协调原则 C、C保教结合原则 D、D师幼互动原则
15.
绩效指标设计的原则包括( )。 选项: A: 具体性原则 B: 行为性原则 C: 稳定性原则 D: 客观性原则 E: 针对性原则
16.
财务报表分析的原则包括( )。 选项: A、坚持全面原则 B、坚持考虑个性原则 C、坚持重点原则 D、坚持客观原则
17.
绩效评估的原则不包括()A.公开性原则B.客观性原则C.引导性原则D.直接性原则
18.
公益组织评估的原则有 选项:A:公平公开的原则 B:科学合理的原则 C:评估多元化的原则 D:积极反馈的原则
19.
公益组织评估的原则有选项: A:公平公开的原则 B:科学合理的原则 C:评估多元化的原则 D:积极反馈的原则
20.
领导绩效评估的原则有()。 选项: A、价值导向原则 B、客观公正原则 C、民主公开原则 D、注重实绩原则
21.
冲突管理的基本原则包括()A、系统思考原则B、对事不对人原则C、对人不对事原则D、双赢原则
22.
癌痛评估原则是 选项: A、常规原则 B、量化原则 C、全面原则 D、动态原则
23.
微博营销的原则包括( )。 选项: A:怀旧原则 B:互动原则 C:利益原则 D:趣味原则
24.
公益组织评估的原则有 答案:积极反馈的原则;科学合理的原则;公平公开的原则;评估多元化的原则
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