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梅奥提出的人际关系学说内容包括
内容包括
学说
人际关系
发布时间:
2024-04-18 10:25:30
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梅奥的人际关系学说内容包括().
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梅奥人际关系学说的基本内容包括()
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梅奥人际关系学说的内容
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简述梅奥人际关系学说的主要内容
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简述梅奥人际关系学说的主要内容。
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梅奥人际关系学说的主要内容是
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梅奥人际关系学说的主要观点。
9.
梅奥在人际关系学说中提出:工人是社会人,不是经济人。
10.
梅奥的人际关系理论的主要内容不包括()
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梅奥人际关系学说四个试验过程及结论
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梅奥人际关系学说的主要论点、贡献及局限性
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【判断题】人际关系学说的创始人是梅奥。
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梅奥的人际关系学说也可称之为“管人说”
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梅奥在霍桑实验的基础上创立了人际关系学说
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【单选题】梅奥通过其领导的霍桑试验建立了人际关系学说,该学说属于( )。
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梅奥通过其领导的霍桑试验建立了人际关系学说,该学说属于古典管理理论。()
18.
梅奥人际关系学说的基本观点是工人是经济人而不是社会人 选项: A:正确 B:错误
19.
人际关系理论的提出者是()。A、泰勒B、法约尔C、韦伯D、梅奥
20.
梅奥提出的人际关系学说内容包括有() 选项: A、人不仅是经济人,还是社会人 B、生产效率主要取决于员工的积极性 C、员工中存在非正式团体 D、领导应该提高员工的满足感,善于倾听和沟通员工的意见
21.
梅奥通过对其领导的霍桑试验总结,提出的管理理论被称为: 选项:古典管理理论#人际关系学说#行为科学理论#科学管理理论
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