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相关试题
- 1.在价值工程活动中，常用的方案综合评价方法中定量方法有（ ）。 选项： A:优缺点列举法 B:直接评分法 C:强制评分法 D:德尔菲法 E:环比评分法
- 2.综合评估的具体方法不包括( )。 选项： A．综合评标价法 B．评分法 C．全寿命费用评标价法 D．功能指数法
- 3.检查表式综合评价法属于下列哪种方法A.单项定性加权计分法B.逐项赋值评价法C.单项否定计分法D.加权平均法
- 4.评标方法有哪几种（ ）。 选项： A、经评审的最低投标价法 B、综合评标法 C、以寿命周期成本为基础的评标方法 D、打分法
- 5.由于工程项目的规模不同，采用的评审方法也不同，评审方法可以分为（ ）两大类。选项： A:专家评议法和综合评分法 B:综合评分法和评标价法 C:定性评审法和定量评审法 D:专家评议法和评标价法
- 6.检查表式综合评价法属于下列哪种方法选项： A:逐项赋值评价法 ; B:单项定性加权计分法 ; C:加权平均法 ; D:单项否定计分法
- 7.综合评价法也可以称为（ ）。 选项： A:最优评分法 B:最低评分法 C:加权评分法 D:平均评分法
- 8.优良可劣评价法属于下列哪种方法（ ）？选项： A:逐项赋值评价法; B:单项定性加权计分法; C:加权平均法; D:单项否定计分法
- 9.优良可劣评价法属于下列哪种方法 选项： A、加权平均法 B、单项否定计分法 C、逐项赋值评价法 D、单项定性加权计分法
- 10.以下薪酬岗位评价方法中，属于定量评价方法的是（ ）。 选项： A．岗位参照法、分类法、因素比较法 B．排列法、分类法、评分法 C．排列法、因素比较法、评分法 D．因素比较法、评分法、岗位参照法
- 11.企业财务综合分析与评价的常用方法包括A.比率分析法B.比较分析法C.因素分析法D.沃尔评分法E.杜邦分析法
- 12.评价指标数量化方法中，适用于定性指标的有选项： A:排队打分法; B:功效系数法; C:体操记分法; D:连环比例法
- 13.综合评价的常用方法有（） A: 综合评分法 B: 功效系数法 C: 平均指数法 D: 离散指数
- 14.大型工程招标投标工作的评标应采用( )。 选项： A、综合评分法 B、专家评定法 C、淘汰法 D、议标法 E、评标价法
- 15.最低评标法：俗称“打分法”。
- 16.加权系数的确定方法主要包括（）。 选项： A、经验加权法 B、专家评估法 C、统计分析法 D、比较评分法 E、德尔菲法
- 17.【多选题】物流系统评价方法包含定性评价方法、定量评价方法和综合评价方法,以下方法属于综合评价方法的有()。 A. 优缺点比较法 B. 层次分析法 C. 模糊评价法 D. 盈亏平衡分析法
- 18.设计方案优选评价时常用的方法有计算费用法、多指标评价法、多因素评分法、价值工程法。（ ） 选项： A:正确 B:错误
- 19.职务评价的方法有总体排序法、定标套级法、要素比较法和要素加权评分法等。其中（）是应用最广泛的一种方法。 选项： A、加权评分法 B、总体排序法 C、定标套级法 D、要素比较法
