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相关试题
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1.相对于个人决策,以下哪些是群体决策的优点? 选项： A:
提供完整的信息,提高决策的科学性
B:产生更多的方案
C:容易得到普遍的认同,有助于决策的顺利实施
D:提高合法性;
E:决策的效率高
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2.相对于个人决策，以下哪些是群体决策的优点? 选项： A:
提供完整的信息，提高决策的科学性
B:产生更多的方法
C:容易得到普遍的认同，有助于决策的顺利实施
D:提高合法性
E:决策的效率高
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3.在团体中期阶段展示团体发展的主要内容的是（ ） 选项： A:
团体目标的制定
B:团体契约的形成
C:团体维持
D:团体沟通
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4.通过（）可以有效运用团体动力提升学习效果，相互促进。 选项： A:
团结合作
B:互相学习
C:团体学习
D:合作学习
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5.团体心理咨询方案包括（） 选项： A:
团体性质与团体名称
B:团体目标
C:团体对象与规模
D:团体评估方法
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6.以下关于团队和群体说法正确的是 选项： A:
团队一定要有明确的人
B:群体不一定要有明确的领导人
C:团队发展到成熟阶段成员共享决策权，所以不一定需要明确的领导。
D:群体的成员可以共享决策权
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7.针对如何执行战略决策的具体决策，如生产计划与销售计划的制定等属于——。
选项： A:战术决策
B:战略决策
C:初始决策
D:业务决策
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8.如果可以选择，几乎所有的球队都愿意主场作战，而不愿意客场作战，这是因为主场作战更容易产生（ ）。 选项： A:
社会促进现象
B:从众现象
C:团体消极化
D:合作现象
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9.团队对成员的吸引力,成员对团队的向心力,以及团队成员之间的相互吸引是团队精神培养中的（） 选项： A:
团队士气
B:团队合作
C:团队互相信任
D:团队凝聚力
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10.当小王有压力时，小李替小王分担工作，解决困难，这样的社会支持属于（）。
A、信息支持
B、信任支持
C、社会成员支持
D、工具性支持
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11.下列属于团队与群体的区别的是（ ） 选项： A:
群体成员各自承担责任，团队成员共同承担责任
B:群体规模无限制，团队规模不能太大
C:团队比群体对目标认同度更高
D:群体成员随机，团队成员互补
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12.短期经营决策不包括 选项： A:
产品生产决策
B:成本决策
C:定价决策
D:固定资产投资决策
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13.( ）团队需要团队成员具备多种技能，以下技能不是团队成员必须具备的是
选项： A:
技术专长
B:想象和完美技能
C:解决问题的技能
D:决策技能
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14.优秀团队成员的特点不包括 选项： A:
团队成员都拥有一个共同的目标
B:团队成员之间能力互补，各有所长
C:团队成员各有千秋，特立独行
D:团队成员之间会互相聆听和配合
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15.下列关于社会懈怠的说法中，正确的是（ ）。 选项： A:
会导致员工降低努力程度
B:团体工作导致＂责任分散＂是其产生的原因之一
C:社会懈怠可以传染
D:不会使工作效率下降
E:控制团体规模可以减少社会懈怠
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16.可以保证问题一定得到解决，但费时费力的问题解决策略是（ ） 选项： A:
直接策略
B:间接策略
C:算法策略
D:启发式策略
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17.（）新建创业团队最好在自己的社会网络中寻找成员是因为（ ） 选项： A:
相互间更容易了解和磨合
B:价值观一致
C:成本低
D:性格类似
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18.当管理者激励下属，指导他们的活动，选择最有效的沟通渠道解决组织成员之间的冲突时，就是在执行（）。 选项： A:
计划职能
B:组织职能
C:领导职能
D:控制智能
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19.下列各项不属于管理会计的基本内容的是（ ）。
选项： A:责任会计
B:B.规划与控制会计
C:C.预测决策会计
D:D.成本核算会计
