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- 9.工作价值观的整体趋向是()。A.实现个体幸福最大化B.追求个体标准差异C.弱化权威与大众标准D.追求忠实企业,工作到退休
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10.工作价值观的整体趋向是()。
A、 实现个体幸福最大化
B、 追求个体标准差异
C、 弱化权威与大众标准
D、 追求忠实企业,工作到退休
- 11.后现代价值观的理念是什么? 选项： A、实现经济目标 B、幸福最大化 C、争当一颗螺丝钉 D、工作到退休
- 12.以下关于企业价值观的发展表述正确的是（ ) 选项： A:工业化初期，企业价值观是追求股东利润最大化 B:工业化中期，企业价值观是追求企业利润最大化并兼顾员工利益 C:工业化后期，企业价值观是追求企业相关利益者价值最大化 D:工业化末期，企业价值观是追求社会效益最大化 E:后工业化时期，追求企业相关利益者价值最大化同时要保护和增进社会福利
- 13. 以下哪项是企业实施经营级战略的目的（D） 选项： A: 追求投资收益率（ROI、ROE）最大化 B: 追求企业利润最大化 C: 追求企业市场占有率最大化 D: 实现利润最大化与市场占有率最大化之间的平衡
- 14.以下哪项是企业实施经营级战略的目的（） 选项： A: 追求投资收益率（ROI、RO B: 最大化 C: 追求企业利润最大化 D: 追求企业市场占有率最大化 E: 实现利润最大化与市场占有率最大化之间的平衡
- 15.以下哪项是企业实施经营级战略的目的（） 选项： A、追求投资收益率（ROI、ROE）最大化 B、追求企业利润最大化 C、追求企业市场占有率最大化 D、实现利润最大化与市场占有率最大化之间的平衡
- 16.以下哪项是企业实施业务层战略的目的选项： A:实现利润最大化与市场占有率最大化之间的平衡 B:追求企业市场占有率最大化 C:追求投资收益率（ROI、ROE）最大化 D:追求企业利润最大化
- 17.价值观对人的行为有4种作用，其中（）是指价值观作为个体追求价值行为的动力，推动个体去从事自己认为有价值的事。 选项： A、动力作用 B、标准作用 C、调节作用 D、定向作用
- 18.标准误反映() 选项： A、个体差异 B、个体变异 C、均数变异 D、标准差
- 19.2.以下哪项是企业实施经营级战略的目的（） 选项： A、追求投资收益率（ROI、ROE）最大化 B、追求企业利润最大化 C、追求企业市场占有率最大化 D、实现利润最大化与市场占有率最大化之间的平衡
