搜题
章节测试答案
学历考试
继续教育
网课答案
网课答案全集
登录
注册
请在
下方输入
要搜索的题目:
搜 索
立 即 搜 题
[单选题]下列各选项不属于内部招募方法的是( )。 A 推荐法 B 布告法 C 档案法 D 任命法
不属于
选题
布告
发布时间:
2024-04-02 12:35:47
首页
期末题库
推荐参考答案
(
由 搜题小帮手 官方老师解答 )
联系客服
答案:
以下文字与答案无关
提示:有些试题内容 显示不完整,文字错误 或者 答案显示错误等问题,这是由于我们在扫描录入过程中 机器识别错误导致,人工逐条矫正总有遗漏,所以恳请 广大网友理解。
查看参考答案
相关试题
1.
内部招聘的主要方法是( )。 选项: A:布告法 B:推荐法 C:档案法 D:筛查法
2.
内部招聘的方法不包括()。 选项: A、推荐法 B、布告法 C、档案法 D、发布广告
3.
饭店内部招聘的主要方法不包括() A: 推荐法 B: 借助中介法 C: 布告法 D: 档案法
4.
【单选题】饭店内部招聘地主要方法不包括() A. 推荐法 B. 借助中介法 C. 布告法 D. 档案法
5.
内部招聘的方法不包括( )。A.推荐法B.布告法C.档案法D.发布广告
6.
下列不属于外部招募主要方法的是()A.广告法B.中介法C.熟人推荐法D.布告法
7.
( )属于内部招聘方法 选项: A:A.推荐法 B:B.校园招聘 C:C.档案法 D:D.网络招聘 E:E.布告法
8.
企业内部选拔员工的主要方法有: 选项: A、工作公告 B、网络招聘 C、档案法 D、主管推荐
9.
企业内部选拔员工的主要方法有( )。 选项: A、工作公告 B、主管推荐 C、报纸和杂志广告 D、网络招聘 E、档案法
10.
招聘方法不包括()A.推荐法B.目标管理法C.档案法D.张贴海报
11.
企业进行内部招募过程中最常见的推荐法是( ) 选项:主管推荐#员工推荐#自我推荐#熟人推荐
12.
下列方法中不属于非概率抽样方法的是 选项: A、简单抽样法 B、推荐抽样法 C、判断抽样法 D、配额抽样法
13.
企业内部人力资源供给预测方法不包括A.员工档案法B.人员接替法C.德尔菲法D.马尔科夫法
14.
关联营销常用的方法有商品组合关联推荐法、搭配关联推荐法和( )。 (单选题,1.00分) 选项:A、商品价格推荐法B、颜色搭配推荐法C、产品相关推荐法D、口碑搭配推荐法
15.
内部招募的主要方法包括广告法。( )选项: A:对 B:错
16.
下列动态评价方法中不属于现值法的是( )。 选项: A:净现值法 B:净现值指数法 C:内部收益率法 D:费用现值法
17.
下列动态评价方法中不属于现值法的是( )。 选项: A、净现值法 B、内部收益率法 C、净现值指数法 D、费用现值法
用户中心
登录
没有账号?
点我注册
热门标签
三个面向
北宋
地质年代
开发设计
发回重审
煎饼
依兰
先入之见
两极分化
撰书
登录 - 搜题小帮手
登录
立即注册
已购买搜题包,但忘记账号密码?
登录即同意
《服务协议》
及
《隐私政策》
注册 - 搜题小帮手
确认注册
立即登录
登录即同意
《服务协议》
及
《隐私政策》
购买搜题卡查看答案
购买前请仔细阅读
《购买须知》
体验
30天体验包
¥
5.99
无赠送,体验一下
查看100次答案
推荐
半年基础包
¥
9.99
畅享300次搜题
查看300次答案
随心用
超值包一年
¥
29.99
超值包,一万次搜题
查看10000次答案
月卡
月卡
¥
19.99
30天无限搜题
查看30天答案
请选择支付方式
已有帐号 点我登陆
微信支付
支付宝扫码
请输入您的手机号码:
点击支付即表示同意并接受了
《服务协议》
和
《购买须知》
填写手机号码系统自动为您注册
立即支付
我们不保证100%有您要找的试题及正确答案!请确保接受后再支付!
联系客服
找回账号密码
微信支付
订单号:
1111
遇到问题请
联系客服
恭喜您,购买搜题卡成功
系统为您生成的账号密码如下:
账号
密码
重要提示:
请勿将账号共享给其他人使用,违者账号将被封禁。
保存账号查看答案
请不要关闭本页面,支付完成后请点击【支付完成】按钮
支付完成
取消支付
遇到问题请联系
在线客服