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非全日制用工与全日制用工存在哪些区别?
非全日制
全日制
用工
发布时间:
2024-05-10 08:36:22
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1.
简述非全日制用工与全日制用工的区别。
2.
十二、简述非全日制用工与全日制用工的区别。
3.
下列关于非全日制用工特点的描述正确的是( )A、非全日制用工可以订立口头协议B、非全日制用工可以形成两个以上劳动关系C、非全日制用工不得约定试用期D、非全日制用工,工资最长支付周期不超过30天
4.
非全日制用工的特点有哪些?
5.
劳动用工的形式有()。A全日制用工B非全日制用工C劳务派遣D劳动派遣 选项:A、劳动用工的形式有()。 A全日制用工B非全日制用工C劳务派遣D劳动派遣
6.
关于非全日制用工的说法,错误的有()。 选项: A: 非全日制用工是我国企业基本用工形式 B: 非全日制用工应当订立书面劳动合同 C: 非全日制用工每周工作时间累计不得超过 24 小时 D: 非全日制用工双方当事人应当约定试用期 E: 非全日制用工终止时,用人单位无须向劳动者支付经济补偿
7.
关于非全日制用工的说法,错误的有( )。
选项: A:非全日制用工是我国企业基本用工形式 B:非全日制用工应当订立书面劳动合同 C:非全日制用工每周工作时间累计不得超过24小时 D:非全日制用工双方当事人应当约定试用期 E:非全日制用工终止时,用人单位无须向劳动者支付经济补偿
8.
关于非全日制用工,下列说法正确的是():选项: A:非全日制用工可以不签订书面劳动合同; B:用人单位可以随时终止非全日制用工,且无需支付经济补偿; C:非全日制用工需要约定试用期; D:非全日制用工的工资支付周期最长不超过30日; E:非全日制用工不具有唯一性
9.
全日制与非全日制用工有那些不同?()
10.
【多选】关于非全日制用工的说法,正确的是( )。 选项: A:非全日制用工是我国的企业基本用工形式 B:非全日制用工双方当事人应当约定试用期 C:非全日制用工双方可以订立口头协议 D:从事非全日制用工的劳动者与多个用人单位订立劳动合同时,后订立的合同不得影响先订立合同的履行 E:非全日制用工终止时,用人单位不向劳动者支付经济补偿
11.
全日制与非全日制用工有那些不同?( )
12.
下列关于非全日制用工的说法,正确的有( )A、非全日制用工可以约定试用期B、非全日制用工可以不订立书面劳动合同C、终止非全日制用工用人单位不向劳动者支付经济补偿D、非全日制用工劳动报酬结算支付周期最长不得超过15日
13.
下列关于非全日制用工的说法,正确的有( )A、非全日制用工可以约定试用期B、非全日制用工可以不订立书面劳动合同C、终止非全日制用工用人单位不向劳动者支付经济补偿D、非全日制用工劳动报酬结算支付周期最长不得超过15日
14.
关于非全日制用工的说法,不正确的是哪一项?选项: A:非全日制用工可以订立书面合同 B:非全日制用工劳动报酬结算支付周期最长不得超过十五日 C:非全日制用工双方当事人可以约定试用期 D:非全日制用工可以订立口头合同
15.
关于非全日制用工的说法,不正确的是哪一项? 选项:A:非全日制用工可以订立书面合同,B:非全日制用工可以订立口头合同,C:非全日制用工劳动报酬结算支付周期最长不得超过十五日,D:非全日制用工双方当事人可以约定试用期
16.
非全日制用工
17.
关于非全日制用工的说法,不正确的是哪一项?选项: A:非全日制用工可以订立书面合同 B:非全日制用工可以订立口头合同 C:非全日制用工劳动报酬结算支付周期最长不得超过十五日 D:非全日制用工双方当事人可以约定试用期
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